(Junior) Outsourcing Governance Manager:in

Wir sind das Service-Unternehmen der privaten Banken. Der Bank-Verlag unterstützt als Tochter des Bundesverbands deutscher Banken Kunden in allen Bereichen der IT-Security, des Electronic Bankings sowie des bargeldlosen Zahlungsverkehrs. Wir bieten Lösungen für die Umsetzung regulatorischer Anforderungen und sind ein etablierter Anbieter von Fachtagungen und -seminaren für den Finanzsektor.

Als (Junior) Outsourcing Governance Manager:in unterstützt du die Steuerung und Überwachung externer Dienstleister und sorgst für die Einhaltung der Governance-Vorgaben. Mit deinem Engagement stellst du sicher, dass Outsourcing-Partnerschaften effizient und regelkonform gestaltet sind.

Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n (Junior) Outsourcing Governance Manager:in in Köln.

Was dich erwartet

• Du unterstützt bei der Entwicklung und Implementierung neuer Prozesse des Auslagerungsmanagements nach MaRisk/DORA/EBA-Guidelines
• Du führst die Risikobewertung der Beauftragungen sowie weiterer Dienstleistungen in Kooperation mit den internen Fachabteilungen durch
• Du stufst geplante Leistungszukäufe ein und führst Risikobetrachtungen durch
• Du überprüfst zyklisch bestehende Leistungszukäufe hinsichtlich ihrer Kategorisierung und Risikoausprägung
• Du tauschst dich regelmäßig mit Ansprechpartner:innen des Auslagerungsmanagements bei Banken und Drittdienstleistern aus
• Du wirkst bei der Überprüfung der Einhaltung regulatorischer, gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben in der gesamten Dienstleistersteuerung mit
• Du unterstützt bei der Erstellung periodischer sowie anlassbezogener Berichte zu Auslagerungen an die Geschäftsführung (Risikocontrolling bzw. -management)

Wie du uns überzeugst

• Abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im KRITIS-Umfeld oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Versicherungs-, Banken- oder Finanzumfeld  
• Exzellente kommunikative Fähigkeiten und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
• Bereitschaft zur proaktiven Einarbeitung in komplexe Sachverhalte
• Idealerweise erste Kenntnisse des Risikomanagements (KWG, MaRisk, BAIT und DORA)
• Grundverständnis von IT
• Eigenverantwortliches, serviceorientiertes und strukturiertes Arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

Teamwork

• Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Team-Events (Sommerfest, Meet & Eat, B2Run, Weihnachtsfeier und Weitere)
• Engagiertes und offenes Team mit kurzen Abstimmungswegen

Work-Life-Balance

• Offener, ergonomischer Arbeitsplatz mit kreativen Workspaces
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage und 3,5 freie Brauchtumstage
• 39-Stunden-Woche

Zusatzleistungen

• Bezuschusstes und ausgewogenes Essen mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit
• Kostenloses Deutschlandticket
• Kooperation mit Urban Sports Club
• Grippeschutzimpfung
• Corporate Benefits
• Bike Leasing
• Krankenzusatzversicherung