Abteilungsleiter Service & Wartung (m/w/d)

LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Dich den passenden Traumjob!
 
Unser Kunde ist ein Spezialist für anlagentechnischen Brandschutz in Mittel- und Osteuropa und kümmert sich um die brandschutztechnische Planung, Errichtung, Revitalisierung und Instandhaltung von Bauobjekten. Das Unternehmen ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und hat seinen deutschen Unternehmenssitz in Schweinfurt. Übernimmst du gerne Verantwortung und bist technisch versiert? Dann bewirb dich jetzt!
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Abteilungsleiter Service & Wartung (m/w/d)
ID: 2025/49
 
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Deine Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. 4 Mitarbeitenden
• Koordination und Verwaltung der Serviceeinsätze – vom Zeitplan bis zur Aufgabenzuteilung
• Unterstützung bei der Angebotserstellung und Bearbeitung von Kundenanfragen
• Pflege und Verwaltung von Vertrags- und Servicedokumenten sowie Beschwerden/Reklamationen
• Kommunikation mit Kunden und internen Schnittstellen
• Prüfung und Archivierung von Angeboten, Bestellungen und Verträgen
• Pflege der Dienstleistungsverträge inkl. Statusüberprüfung
• Unterstützung bei der Rechnungsstellung in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung
• Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und Prozessen in deiner Abteilung
• Und: Du bringst dich ein, wenn es um neue Ideen, mehr Effizienz und zufriedene Kunden geht
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  Was Du mitbringen solltest:**
• Kaufmännische oder technische Ausbildung
• Erste Erfahrung in der Führung kleiner Teams von Vorteil – idealerweise im technischen oder serviceorientierten Umfeld
• Organisationstalent, Kommunikationsfreude und ein gutes Gespür für Prioritäten
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP- & Zeiterfassungssystemen
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  Job Details:**
• 40h, Vertrauensarbeitszeit
• Arbeitsort Schweinfurt sowie Home-Office-Tage
• 30 Tage Urlaub
• Reisebereitschaft sollte vorhanden sein (in geringem Umfang)

 Das wird geboten:

• Firmenwagen inkl. Privatnutzung
• Internationales und expandierendes Unternehmen
• Flache Hierarchien & gutes Betriebsklima
• Individuelle Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 € Gesundheitsbudget pro Jahr