Ihre Aufgaben:
Der Arbeitsplatz umfasst die Prüfung aller Maßnahmen an und für Bauten oder anderer Vorhaben der Gemeinden Stuhr und Weyhe.
Ihre Zuständigkeiten im Einzelnen:
• Prüfung von Vergaben auf nationaler und europäischer Ebene unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften
• technische Prüfung gemeindlicher Baumaßnahmen in Bezug auf Planung und Ausführung, (z.B. durch Prüfung der Leistungsverzeichnisse) unter rechtlichen, wirtschaftlichen und fachtechnischen Gesichtspunkten
• Prüfung von Vergaben und Abrechnung von Honorarverträgen für Architekten und Ingenieure
• Prüfung von Schlussrechnungen einschließlich der Zahlungsanweisungen
• Erörterung von Prüfungsergebnissen mit den geprüften Stellen und gelegentliches Verfassen von Stellungnahmen

Ihr Profil:
Ihr Erfolg basiert auf einem abgeschlossenen Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen (Bachelor, Diplom (FH)), oder einer vergleichbaren Qualifikation.
Außerdem bringen Sie Kenntnisse und Kompetenzen in folgenden Bereichen mit:
• mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Baubereich, vorzugsweise in der Planung, Durchführung und Abrechnung von Tiefbau-, Hochbaumaßnahmen sind von Vorteil
• fundierte Kenntnisse des Vergaberechts für Bau-, Liefer- und Dienstleistungen (GWB, VgV, VOB, UVgO, etc.), alternativ die Bereitschaft zur Qualifizierung mittels (online)-Fortbildungsreihe (etwa 10 Vormittage)
• Grundkenntnisse in der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
• Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen (H+H), alternativ die Bereitschaft sich diese zeitnah anzugeignen
• ausgeprägte Kenntnisse in Gesprächsführungstechniken
• Grundverständnis über die Organisations- und Kommunikationsstrukturen in Kommunen
• ganzheitliches und analytisches Denkvermögen, wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein
• sorgfältige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
• sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sind von Vorteil
• Teamfähigkeit, Bereitschaft und Fähigkeit zur vertrauensvollen Zusammenarbeit
• Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Pkw für dienstliche Zwecke gegen Erstattung

Wir bieten Ihnen:
• vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• wertschätzendes, gutes Betriebsklima
• strukturierte, individuelle Einarbeitung
• unbefristete Einstellung
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, 30 Urlaubstage
• jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
• Leistungsentgelt
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• flexible und familienfreundliche Gleitzeitregelungen
• Parkplatz am Bürogebäude