Bauleiter (m/w/d) Kennziffer: 541

Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe im Anlagen- und Maschinenbau in Nordhessen. Die Schwerpunkte liegen im bundesweiten Service- und Projektgeschäft bei namhaften Industrie- und Automotivekunden. Für die erfolgreiche Umsetzung von zukünftigen Herausforderungen suchen wir für unseren Mandanten in der Direktvermittlung einen

Bauleiter (m/w/d) Kennziffer 541
Verfahrenstechnik | Rohrleitungsbau

Ihre Aufgaben:

• Koordination aller Aufgaben vom Angebotsstadium über die Ausführung bis zur Fertigstellung des Projektes.
• Personaleinteilung und -führung auf der Baustelle.
• Abstimmen von Ausführungsterminplänen sowie deren Überwachung.
• Überwachung der Umsetzung der Planung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe.
• Qualitätssicherung und systematische Mängelverfolgung.
• Dokumentation des Bauablaufs.
• Abrechnung und Nachtragsprüfung.
• Kostenkontrolle und -Verfolgung.

Unsere Anforderungen:
Nach einer erfolgreich abgeschlossenen technischen Ausbildung im Bereich TGA, z.B.: Meister oder Techniker Heizung, Lüftung und/oder Anlagenbau haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Objektüberwachung. Gleichermaßen können sie mit Ihren fachlichen und sozialen Kompetenzen überzeugen.

Ihr Profil:

• Engagement, Kommunikationsstärke und Teamgeist
• Verhandlungssicherheit und Kundenorientierung
• Strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken
• Fundierte Kenntnisse in technischen Regelwerken
• Souveräner Umgang mit den Office-Programmen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Das wird Ihnen geboten:
• anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfolgreichen Unternehmen
• eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien eines Familienbetriebes
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Zahlung von Urlaubsgeld
• betriebliche Altersversorgung
• eine markt- und leistungsorientierte Vergütung
• weitere interessante Vergütungsanteile
• langfristige Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Sie möchten unseren Mandanten kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter
o.a. Kennziffer, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: manfred.lottmann@team-selection.de