Wir suchen für unsere Inobhutnahmestelle mehrere

Erzieher/ Erzieherinnen (m/w/d)

Der Job:

- ist die unterstützende Begleitung von Jugendlichen in schwierigen Situationen auf Basis von § 42 SGB VIII. Du gibst ihnen Sicherheit und hilfst ihnen dabei, ihre Ressourcen für eine selbstständige Lebensgestaltung zu stärken.
- Für bis zu zwei Jugendliche übernimmst Du die Bezugsbetreuung und weckst ihre Kompetenzen zur Beziehungsgestaltung und Alltagsbewältigung, u.a. durch die Beteiligung an sozialpädagogischer Diagnostik.
- Du übernimmst Kontakte zu Jugendämtern und gesetzlichen Vertretern und begleitest Hilfeplanverfahren durch gewissenhafte Dokumentation der Fälle.
- Mit Schulen, Ausbildungsbetrieben und Ärzten ziehst Du an einem Strang, damit die Dir anvertrauten jungen Menschen ihr Potential entfalten können.
- Du übernimmst die Kontaktpflege zum sozialen Umfeld der Jugendlichen.
- Krisensituationen begleitest Du souverän und lösungsorientiert.
- Du planst und begleitest freizeitpädagogische Angebote und Ferien.

Du:

- bist Erzieher/in, Heilpädagoge/Heilpädagogin oder hast eine ähnliche pädagogische Fachausbildung erfolgreich abgeschlossen und bereits einige Jahre relevante Berufserfahrung.
- hast eine positive Einstellung zur Arbeit mit Jugendlichen in problematischen Lebenssituationen.
- bringst Erfahrungen im Bereich Einzelfallarbeit (Hilfeplanung) und Gruppenarbeit mit.
- verfügst neben Deinem guten Fachwissen zu Bindungsarbeit über einen prall gefüllten Methodenkoffer, der Deinen hohen pädagogischen Anspruch in der Arbeit mit Jugendlichen unterstützt.
- bringst ganz viel Empathie in Deinen Herzensjob mit und gehst dabei professionell mit dem Spielraum zwischen Nähe und Distanz um.
- findest Teamarbeit toll, gestaltest den Arbeitsalltag gern aktiv mit und reflektierst Dein Verhalten, um als Mensch weiter zu wachsen.
- kannst Dir vorstellen, in Schichtdienst zu arbeiten und hast einen Führerschein Klasse B.

Wir:

- arbeiten mit mindestens 30 Wochenstunden in der Regel in unbefristeten Arbeitsverhältnissen.
- orientieren uns am TVöD und gehen bei unseren Zusatzleistungen auf Mitarbeiterwünsche gern ein.
- sorgen mit betrieblichem Gesundheitsmanagement und betrieblicher Altersvorsorge gut für später vor.
- lernen hinzu – durch regelmäßige Weiterbildungen, Teamberatungen, Klausurtage und Supervisionen.
- unterstützen individuelle Qualifizierungswünsche.
- arbeiten Dich gut ein, pflegen unsere flachen Hierarchien und unterstützen die Autonomie unserer Teams mit viel Gestaltungsspielraum.