Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung!
Fachdienstleitung für den Fachdienst Schulen
Der Landkreis Fulda ist mit seinen 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Dienstleister für rund 223.000 Einwohnerinnen und Einwohner sowie die Unternehmen unserer Region. In den sieben Fachbereichen unserer Kreisverwaltung bieten wir eine große Vielfalt interessanter Aufgaben- und Tätigkeitsfelder sowie persönlicher Entwicklungsmöglichkeiten.
Der Landkreis Fulda ist Träger von insgesamt 64 Schulen innerhalb des Kreisgebietes. Der Fachdienst Schulen besteht aus einem Team von 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der allgemeinen Verwaltung, welche die Aufgabenbereiche Schülerbeförderung und Ganztagsbetreuung übernehmen sowie einem Team von 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die im Schulsekretariat an den verschiedenen Schulstandorten des Landkreises Fulda eingesetzt sind.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Ihnen obliegt die strategische und fachliche Leitung sowie die personelle Führung im Fachdienst. Dazu gehören die Entwicklung von Richtlinien zur Aufgabenwahrnehmung, die Vorgabe von Zielen sowie die Kontrolle der Zielerreichung, die Steuerung von Prozessen sowie die Qualitätssicherung
- Sie sind verantwortlich für die personelle, finanzielle und organisatorische Ressourcensteuerung zur Erfüllung der Aufgaben des Fachdienstes
- Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für den Ausbau von ganztägig arbeitenden Grundschulen im Landkreis Fulda
- Sie vertreten den Landkreis Fulda als Schulträger gegenüber den Schulen und dem Staatlichen Schulamt
- Sie erarbeiten in Kooperation mit anderen Fachdiensten der Kreisverwaltung Raum- und Ausstattungskonzepte für die kreiseigenen Schulliegenschaften
- Sie sind verantwortlich für die Planung und Steuerung des Budgets im Fachdienst sowie für die Entwicklung und Fortschreibung von Kennzahlen im Rahmen der Schulentwicklungsplanung
- Sie wirken bei der strategischen Steuerung des Medienzentrums Fulda mit
Wir bieten Ihnen:
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit, Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich
- Ein attraktives Gehalt nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 13 HBesG
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr, Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage
- Möglichkeiten zum Home-Office
- Ein umfangreiches Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit (Fahrradleasing, Kooperationen Fitnessstudio, Förderung von Präventionskursen etc.)
- Flexible Betreuungs- und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Bürgerorientiertes Arbeiten für die Menschen in unserer Region
- Die Möglichkeit der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Ein kostenfreies RMV-JobTicket und eine gute Anbindung an den ÖPNV
- Eine intensive und praxisnahe Einarbeitung
- Regelmäßige Veranstaltungen zur Stärkung der Gemeinschaft
- Umfangreiche Vorsorgeleistungen für Ihre Absicherung im Alter (Betriebliche Zusatzversorgung für tariflich Beschäftigte)
- Tarifliche Sonderzahlungen (z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung)
Wir setzen voraus:
- Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder
- Abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung in der geforderten Qualifikation oder berufliche Erfahrung in einer Führungsposition
- Gültiger Führerschein der Klasse B
Bitte fügen Sie Nachweise zu den genannten Punkten bei!
Wir erwarten:
- Handlungskompetenz im Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen
- Bereitschaft zur flexiblen Ausgestaltung der Arbeitszeit, insbesondere zu Diensten an Wochenenden und in den Abendstunden
- Bereitschaft, das private Kfz gelegentlich für Dienstfahrten zu nutzen
- Bereitschaft zur Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm der Kreisverwaltung Fulda
Erwünscht sind:
- Gute Fachkenntnisse im Bereich Schulwesen
- Berufserfahrung in einer Führungsposition
Sie bringen außerdem folgende persönliche Eigenschaften mit:
- Strategische und ganzheitliche Denk- und Handlungsweise
- Fähigkeit zu wirtschaftlicher Ressourcensteuerung
- Besonders ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit
- Innovationsfähigkeit
- Ausgeprägtes Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
- Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft
Interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung zu der Ausschreibung mit der Kennziffer 25-59 mit aussagekräftigen Unterlagen.
Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen möglichst über unser Bewerberportal unter www.landkreis-fulda.ded
Bei Fragen zu den Aufgabenschwerpunkten und dem Einsatzbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Nesemann vom Fachbereich Bildung, Jugend, Familie, Sport (0661/6006-9590), bei allen weiteren Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Baier vom Fachdienst Personal (0661/6006-1028).
14.09.2025
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Frauen sind aufgrund der Regelungen des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes besonders erwünscht, da in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz von Frauen besteht.
