Geschäftsbereichsleitung Baumanagement/Bauprojekte (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:

• strategische und operative Leitung des Geschäftsbereiches, einschließlich der Verantwortung für Bauprojekte sowie für die technische Infrastruktur des Universitätsklinikums Jena
• Verantwortung für die Planung, Durchführung und Kontrolle von Bau-/Sanierungsprojekten des Gebäudebestands sowie von Neubauvorhaben, einschließlich Budgetierung, Zeitmanagement, Leistungskontrolle und Qualitätssicherung
• Entwicklung und Umsetzung einer liegenschaftsübergreifenden baulichen Entwicklungsplanung, Beratung der Vorstände und Gremien sowie aktives Mitwirken bei der Entscheidungsfindung bei Mittelgebern und Kooperationspartnern
• Vergabe, Koordination sowie fachliche Begleitung von externen Planungs-, Ingenieur- und Bauleistungen einschließlich Qualitäts- und Leistungskontrollen, Projektcontrolling von der Ausschreibung bis zur Inbetriebnahme 
• konzeptionelle und methodische Weiterentwicklung des Bauprojektmanagements (Standortanalysen, baufachliche Stellungnahmen, Machbarkeitsstudien, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen u.ä.)
• Zusammenarbeit mit Leistungserbringern, Dienstleistern sowie Behörden zur Gewährleistung der Einhaltung von Vorschriften und Sicherheitsstandards im Bau-/Technikbereich, Wahrnehmung der Bauherrenfunktion in Vertretung des Klinikumsvorstandes

Darauf kommt es uns an:

• abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen, Architektur oder in einer ähnlichen technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung
• mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und ein gutes Teamgefüge zu formen
• langjährige Berufserfahrung im Bau- und/oder Technikbereich, gern als Bau-/Projektleitung (m/w/d) von klinischen oder gewerblichen Großprojekten im Hochbau, Erfahrung im Bereich Klinik- oder Institutsbauten, Großprojekten der öffentlichen Hand oder PPP-Projekten ist von Vorteil
• einschlägige Projekt- und Verhandlungserfahrung mit komplexen technischen sowie organisatorischen Anforderungen
• Kenntnisse in der Anwendung gesetzlicher Vorschriften und Normen (bspw. HOAI, VOB, AHO, ZBAU/RBBau)
• Fähigkeiten und Ambitionen in den Bereichen Nachhaltigkeit sowie Digitalisierung
• strategisch-analytisches und konzeptionelles Denken sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil
• souveränes Auftreten und ausgeprägte kommunikative Kompetenzen

Kennziffer: 153/2025