DRK Kreisverband Rostock e. V.

Jugend-Rot-Kreuz Referent (m/w/d)*

Referenznummer: 2025-0037

- Rostock
- unbefristet
- Vollzeit 40 h/Woche
- 01.05.2025

Im Rostocker Jugendrotkreuz (JRK), dem Jugendverband des DRK, engagieren sich Kinder und Jugendliche von sechs bis 27 Jahren für soziale Gerechtigkeit, Gesundheit, Umwelt und Frieden. Gemeinsam gestalten sie spannende Aktivitäten, üben Erste Hilfe, planen Projekte und setzen sich für eine bessere Welt ein. Dabei stehen Hilfsbereitschaft, Toleranz und Mitbestimmung im Mittelpunkt. Auf diesem Weg lernen Kinder und Jugendliche, sich als Teil einer Gemeinschaft zu begreifen, die sie aktiv mitgestalten können und sollen.

Unser Angebot:

-  faire Vergütung
- familienfreundliche Arbeitszeiten
-  Betriebliches Gesundheitsmanagement
-  regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- mobiles Arbeiten möglich
- sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum

Aufgaben:

- Begleitung und Beratung unserer ehrenamtlichen Jugendrotkreuz-Leitung in Fragen der Organisation und strategischen Ausrichtung
- Planung und Organisation von Jugendrotkreuz-Treffen, Veranstaltungen und Gruppenstunden
- Entwicklung von Konzepten zur Förderung der Jugendarbeit und dessen gemeinsame Umsetzung mit dem Team
- Koordinierung der Zusammenarbeit mit anderen Jugendgruppen und Vereinen
- Unterstützung unserer ehrenamtlichen Jugendleiter bei Schulungen und Qualifizierungen
- Mitwirkung bei der Betreuung von Freiwilligendienstleistenden und Praktikanten

Profil:

- Eine abgeschlossene (sozial-) pädagogische Ausbildung oder ein Studium in einem vergleichbaren Bereich
- Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit, idealerweise im Verband oder Verein
- Kenntnisse im Projektmanagement und in Organisation
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Freude an der Team- und Netzwerkarbeit
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Interessiert? Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung!

Ansprechpartner
Sebastian Borchardt
Personalreferent
DRK Kreisverband Rostock e. V.
Tel: 0381 24279-150

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in unseren Ausschreibungen auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.