(m/w/d) für unsere Abteilung „Sozialwesen“ suchen wir zur Unterstützung des bestehenden Teams

Qualifikation:
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement
oder vergleichbare Qualifikation

Zusatzqualifikation:
Berufserfahrung wünschenswert
gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
Teamfähigkeit
versierter Umgang mit allen MS-Office-Programmen
Führerscheinklasse B

Aufgaben:
administrative Steuerung, Überwachung und Lenkung unserer Leistungsangebote, insbesondere in den Prozessen:
Aufnahme
Dokumentation
Förderung
Leistungsabrechnung
Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen
Beratung und Unterstützung der Nutzer unserer Leistungsangebote in Antrags- und Behördenangelegenheiten

Wir bieten Ihnen:
eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum – wir legen Wert auf neue Ideen
leistungsgerechte Vergütung
attraktive Angebote der betrieblichen Altersvorsorge
Möglichkeiten der individuellen beruflichen Fort- und Weiterbildung (z. B. E-Learning)
Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (z. B. Hansefit, Dienstradleasing)
und vieles mehr…