Wir begleiten Sie schon lange, denn seit fast 70 Jahren entwickeln und produzieren wir Produkte des öffentlichen Lebens.

Wir gestalten Ihren Alltag im urbanen Raum sicher und komfortabel und übernehmen konsequent Verantwortung für einen nachhaltigen Umgang unserer Ressourcen. Wir sorgen mit unseren Produkten für mehr Lebensqualität in einem modernen Stadtbild und sind Partner einer nachhaltigen Mobilität.

Wir sind auf der Suche nach Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Was Sie erwartet:

- Strategischer Sparringpartner der Geschäftsführung in allen kaufmännischen Belangen, einschließlich der strategischen Ausrichtung des Unternehmens
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilungen Rechnungswesen, Controlling und IT sowie Förderung und Entwicklung Ihres Teams, einschließlich einer strukturierten Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen
- Sicherstellung der finanziellen Stabilität und Wirtschaftlichkeit des Unternehmens
- Aufbau und Weiterentwicklung moderner Controlling-Strukturen für Vertriebs-, Einkaufs- und Produktionscontrolling sowie Nachkalkulation
- Entwicklung und kontinuierliche Erstellung eines Kennzahlencockpits mit entscheidungsrelevanten KPIs für die Geschäftsführung
- Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien mit Fokus auf Einsparpotenziale, Effizienzsteigerung und die Ausschöpfung von Fördermitteln sowie die Maximierung des vorhandenen Kapitals durch geeignete Kapitalanlagestrategien
- Verantwortlich für die Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen sowie die Einführung eines monatlichen Reportings
- Entwicklung von Budgetplänen, regelmäßige Erstellung von Forecasts und Überwachung der Einhaltung finanzieller Ziele
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Beziehungen zu Banken, Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern, Versicherungen und weiteren externen Partnern
- Verantwortung für die Prüfung, Verhandlung und Verwaltung von Verträgen
- Analyse und Optimierung von Prozessen sowie Bewertung und Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen für Investitionsprojekte
- Verbesserung der Zusammenarbeit zwischen Abteilungen durch Optimierung abteilungsübergreifender Schnittstellen und Prozesse in Abstimmung mit den verantwortlichen Führungskräften
- Sicherstellung eines effizienten und transparenten Informationsflusses, insbesondere zur Abstimmung der Anforderungen des Rechnungswesens mit den jeweiligen Abteilungen
- Prozessbegleiter bei der Einführung des neuen ERP-Systems sowie die Verantwortung für zugrundeliegende Prozesse und Anwendungen
- Gewährleistung eines zukunftssicheren und effizienten IT-Betriebs für Hard- und Software
- Verantwortung für die Einhaltung der Datenschutzvorschriften (DSGVO) in Zusammenarbeit mit externen Partnern

Was Sie auszeichnet:

- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder ähnlichem, alternativ ein vergleichbarer Abschluss oder eine Weiterbildung (z. B. Bilanzbuchhalter oder Controller)
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer leitenden kaufmännischen Position mit nachweisbarer Führungsverantwortung
- Tiefgehende Expertise in den Bereichen, Finanz- und Kostenplanung, Controlling sowie in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und -strukturen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (insbesondere Excel) sowie sicherer Umgang mit modernen ERP-Systemen, idealerweise Erfahrung in der Implementierung oder Weiterentwicklung solcher Systeme
- Kenntnisse im Bereich Compliance und rechtliche Grundlagen des Finanzwesens sind von Vorteil
- Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, insbesondere im Bereich Finanzplanung, Controlling und strategischer Geschäftssteuerung, gepaart mit einer ausgeprägten Problemlösungskompetenz
- Inspirierender und zielorientierter Führungsstil, der Teams motiviert und durch authentische, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe Vertrauen schafft
- Unternehmerisches Denken und Handeln, kombiniert mit einem strategischen Blick insbesondere für finanzielle Chancen und Risiken sowie einem hohen Maß an Entscheidungsfreude
- Hohe Eigenverantwortung, Durchsetzungsfähigkeit und Verlässlichkeit, verbunden mit einem strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsstil
- Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten, Prozesse zu optimieren und Teammitglieder für gemeinsame Ziele zu begeistern

Das hat Kienzler zu bieten - Benefits für Mitarbeiter.

Wir bieten Ihnen interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachsenden, ökologisch orientierten Zukunftsmarkt. Bei uns bekommen Sie eine ausführliche Einarbeitung durch einen festen Kollegen/Kollegin (Pate/Patin) und regelmäßige Fortbildungen. Außerdem bieten wir eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.

Arbeit

- Flexibles Arbeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Arbeitsumgebung

- Urlaub 30 + 2
- Mineralwasser und frisches Bio-Obst
- Jobrad und kostenloses Abstellen des Fahrrads in sicheren Fahrradboxen
- Hansefit

Vergütung

- Shopping Card
- Freiwillige Sonderzahlungen
- Zuschuss zum Mittagessen

Absicherung

- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge