Kreativer Kopf für digitale Texte: Online-Redakteur (m/w/d) in Teilzeit

Talentierte/r Online-Redakteur/in (m/w/d) in Teilzeit

Ausbildungsmarkt.de ist eine innovative Online-Jobbörse, die sich speziell an Schülerinnen und Schüler richtet, die auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz sind. Um unser Angebot zu erweitern, planen wir die Einführung eines Online-Magazins, das wertvolle Informationen, Tipps und Orientierungshilfen für den Berufseinstieg bietet.

Als Teil unseres Teams wirst du maßgeblich an der Gestaltung und Weiterentwicklung des neuen Online-Magazins mitwirken. Deine Aufgaben umfassen:

• Kreative Mitarbeit bei der Themenfindung und -entwicklung.
• Recherche und Aufbereitung von redaktionellen Inhalten rund um das Thema Ausbildung.
• Verfassen und Redigieren zielgruppenorientierter Texte und Artikel.
• Publikation der Inhalte auf unserer Online-Plattform.
• Unterstützung bei Werbe- und Presseaktivitäten.

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Germanistik, Journalismus, Sprachwissenschaften oder ein absolviertes Volontariat.
• Hervorragende Deutschkenntnisse und stilistische Sicherheit.
• Gute bis sehr gute Englischkenntnisse.
• Grundkenntnisse in Suchmaschinenoptimierung.
• Starkes Interesse an Themen rund um Karriere, Berufsleben und Wirtschaft.
• Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und Freude am Schreiben.

Wir bieten:

• Die Chance, von Beginn an ein spannendes Projekt mitzugestalten.
• Ein kleines, engagiertes Team mit flachen Hierarchien und einer „Du-Mentalität“.
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.

Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen, gerne auch mit Arbeitsproben, an karriere@ideenkraftwerk-gmbh.de. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam Neues zu schaffen!

Wichtig: Bitte beachten Sie, dass wir uns innerhalb von 5 Tagen nach Eingang Ihrer Bewerbung bei Ihnen melden werden, sofern Sie in die engere Auswahl gekommen sind. Sollte dies nicht der Fall sein, konnten wir Ihre Bewerbung leider nicht weiter berücksichtigen. Aufgrund der hohen Anzahl an Bewerbungen ist es uns bedauerlicherweise nicht möglich, eine individuelle Absage zu versenden.