Leiter/-in einer Kindertagesstätte (m/w/d)

In der Blumenstadt Tessin ist zum 01.09.2025 die o.g. Planstelle in der Kindertageseinrichtung „Zum Regenbogen“ mit einer durchschnittlichen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen. Es besteht die Option auf eine unbefristete Übernahme. Die Stelle ist nicht teilzeitfähig.
 
 Folgende Aufgaben gehören zu Ihrem Tätigkeitsfeld:

·                                 Personalmanagement von Ø 21 pädagogischen Fachkräften

·                                 Betriebsorganisation und Haushaltsplanung

·                                 Erarbeitung / Anpassung des pädagogischen Konzeptes und Leitbildes der Einrichtung

·                                 Sicherung und Entwicklung der pädagogischen Qualität

·                                 Zusammenarbeit mit Kindern (max. 151 im Alter von 1-6)

·                                 Zusammenarbeit mit Eltern

·                                 Teamarbeit

·                                 Kooperation mit Einrichtungen bei besonderem oder individuellem Förderbedarf

·                                 Planung von Festen/Ausflügen

·                                 Öffentlichkeitsarbeit
 
 
Voraussetzungen die Sie mitbringen:

·                    abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder

·                    abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder

·                    abgeschlossenes Studium der Pädagogik mit evtl. Zusatzqualifikation oder

·                     abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher und anschließender Weiterbildung zum Fachwirt bzw. im Bereich Bildungs- und Erziehungsmanagement

·                     mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung

·                     Kenntnisse der Förderung, Koordination, Anleitung und Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

·                    Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit

·                     (arbeits)rechtliche Grundkenntnisse, insbesondere ein fundiertes Wissen über das Kindertagesförderungsgesetz (KiföG M-V)

·                    Sicherheit in der deutschen Sprache (Schrift und Wort)

·                    diplomatisches Geschick bei gleichzeitig klarer Haltung

·                    Fähigkeit, Konflikte zu benennen und zu lösen

·                    Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken und Handeln

·                    Durchsetzungsvermögen

·                    ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis, nicht älter als zwei Jahre

·                     für nach 1970 Geborene: Impfnachweis über die zweifache Masernimpfung
 

Entgelt:

Die Planstelle wird nach TVöD-SUE, Entgeltgruppe S17, vergütet.
  

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit lückenlosem Lebenslauf und lückenlosem Tätigkeitsnachweis richten Sie bitte bis zum 19.07.2025

postalisch an:    Blumenstadt Tessin

Der Bürgermeister

Abt. Personal - Bewerbung

Alter Markt 1

18195 Tessin

oder

per Email an:     bewerbung@tessin.de.

Bewerbungen per E-Mail sollten die Anlagen, zusammengefasst in einer Datei (max. 6 MB), im PDF-Format enthalten.
  

Die Vorstellungsgespräche sind für den 28./29.07.2025 geplant.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Haas mit der Rufnummer 038205 781-40 zur Verfügung.
  
Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
 Hinweis: Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden durch die Stadt nicht erstattet. Zur Rücksendung von Bewerbungsunterlagen ist die Beilage eines frankierten Rückumschlages erforderlich
 

M. Ritter

Bürgermeister