Leitung, Sozialpädagoge*in/Sozialarbeiter*in für moderne stationäre Jugendhilfe,Nähe Augsburg

Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

child & parents, kurz chi.pa, ist ein anerkannter, freier, ambulanter Jugendhilfeträger aus Hannover, mit dem Schwerpunkt Drop - Outs/Systemsprenger. Neben dem Bereich der Jugendhilfe sind wir u.a. im Bereich Schulbegleitung, im Fort- und Weiterbildungsbereich für den sozialen Sektor, dem Coachingbereich und der Therapie tätig. Mehr unter: www.chipa.de

*Wir suchen an unserem Standort im Landkreis Aichach-Friedberg (Bayern) nach Bewerberinnen**, die fachlich ambitioniert, aber auch menschlich aufrichtig interessiert am Arbeitsfeld, sprich: der Lebenswelt von jungen Menschen und deren Familien (mit multiplen Hemmnissen und Problemlagen) sind.

In jedem Fall unabdingbar ist eine wertschätzende Haltung gegenüber unserem Klientel und der eigene Anspruch, eine professionelle Sozialarbeit zu verrichten, die den Aspekt eigener Selbstentwicklung im Sinne von Qualitätserweiterung gebührend berücksichtigt.

Für 40 Wochenstunden, Einstieg vorraussichlich ab Oktober 2025.

• Teamleitung der stationäre Jugendhilfe am Standort Herethausen, Nähe Augsburg mit 20 Stunden Freistellung für Leitungsaufgaben und 20 Stunden Gruppendienst
• Planung von Diensten und Aufgabenverteilung unter Berücksichtigung der individuellen Stärken und des Bedarfs der Gruppe.
• Individuelle Fallarbeit mit Kindern und Jugendlichen: Beratung und Begleitung in Belastungs- und Krisensituationen, auch durch Unterstützung in schwierigen familiären Kontexten.
• Förderung stabiler Beziehungen: Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu den Kindern, Jugendlichen und deren Eltern zur Förderung der sozialen und emotionalen Entwicklung.
• Ressourcenaktivierung: Aufbau und Nutzung sozialer Netzwerke der Kinder und Jugendlichen (Freundeskreis, Sportvereine, Schule), um deren Entwicklung zu fördern.
• Übernahme von Verwaltungsaufgaben: Koordination der Verwaltungsaufgaben, wie z.B. Dienstplanerstellung, Budgetverwaltung und die Organisation der Zusammenarbeit mit externen Stellen (z.B. Jugendämter, Schulen, Therapeuten).
• Erstellung von Berichten: Verfassen von Entwicklungsberichten und Dokumentationen zur Unterstützung der pädagogischen Arbeit und für die Abstimmung mit den Behörden.
• Laufende Dokumentation: Führung von Betreuungsdokumentationen (Verlauf, Beobachtungen, Maßnahmen) und Erstellen von individuellen Entwicklungsberichten der Kinder und Jugendlichen.
• Vorbereitung von Hilfeplangesprächen: Erstellung von Berichten und pädagogischen Einschätzungen für die Teilnahme an Hilfeplangesprächen.
• Teilnahme an internen und externen Besprechungen: Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen, Supervisionen sowie regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung in Hannover, dem Jugendamt, Schulen und anderen relevanten Stellen.
• Mitarbeit bei der Fallanalyse: Reflexion und Bearbeitung von herausfordernden Situationen und Krisen im Team sowie mit den zuständigen Behörden.
• Anleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden im täglichen Gruppendienst: Gewährleistung einer strukturierten und bedarfsgerechten Betreuung der Kinder und Jugendlichen.
• Mitarbeiterentwicklung: Führen von Mitarbeitergesprächen, Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung und Sicherstellung der Qualität der Arbeit in enger Zusammenarbeit und unter Anleitung mit/von der Geschäftsführung aus Hannover

Was wir Ihnen anbieten:

• ein nettes, kollegiales, multiprofessionelles Team
• einen vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Bezahlung nach TvöD SuE, je nach Qualifikation (im stationären Bereich: zzgl. Wochenendaufschlag/Schichtzulagen)
• 38 Tage Urlaub (bei 6 - Tage - Woche)
• Förderung der beruflichen Weiterbildung/Qualifizierung
• Fachberatung, sowie Fortbildungsmöglichkeiten
• Nutzung des Fahrzeugparks für Dienstfahrten
• Betriebsrente durch Arbeitgeberfinanzierung nach der Probezeit
• Willkommenspaket
• Weiterbildungsgutschein
• Intensive Einarbeitungszeit
• Helles, modernes Büro
• Kaffee-Flatrate
• jährliche Betriebsausflüge

Was wir erwarten:
Mindestqualifikation --> Studium der:

• Soziale Arbeit / Sozialpädagogik
• Einfühlungsvermögen, Beratungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit
• hoch motiviertes, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
• echtes Engagement mit fachlicher Ausrichtung, wie auch persönlicher Verbundenheit zum beruflichen Tun
• Ein Führerschein ist dringend notwendig!
• Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
• gern mit mehrjähriger Leitungserfahrung

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per Mail

oder

postalisch:

chi.pa | child & parents gGmbH
Geschäftsführung Carsten Thiele
Spichernstraße 11a
30161 Hannover