Mitarbeiter in der Qualitätssicherung (m/w/d)

An unseren Standorten in Deutschland (Horbach/Waldfischbach-Burgalben) sowie in Lodz (Polen) entwickeln und fertigen unsere insgesamt 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter individuelle Komponenten für die elektrische Verbindungstechnik nach Maß. Bei unseren Lösungen aus Kupfer, Aluminium oder CoppAl®, geht es immer darum, Strom von A nach B zu bringen.

Kurz gesagt: Überall dort, wo Kabel an Ihre Grenzen kommen, werden unsere Komponenten wie flexible oder massive Stromschienen zur Stromübertragung eingesetzt.

Einsatzgebiete sind beispielsweise die E-Mobilität, Windkraftanlagen oder Produktionsanlagen für die Herstellung von Wasserstoff.

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Wir suchen ab sofort eine/n

Mitarbeiter in der Qualitätssicherung (m/w/d)

• Beschäftigungsbeginn: ab sofort
• Arbeitsverhältnis: Vollzeit 
• Probezeit: 6 Monate
• Arbeitszeiten: Frühschicht
• Einsatzort: Schwanenmühle Horbach

Ihre Aufgaben

• (Planung +) Durchführung von Wareneingangsprüfungen (nach technischen Zeichnungen): Abmessungen, Oberfläche, Formgenauigkeit, Werkstoff
• (Planung +) Durchführung von Endprüfungen (nach technischen Zeichnungen) Abmessungen, Oberfläche,Formgenauigkeit, Werkstoff
• Prüfmittel-Management

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. im Bereich Industriemechanik, Werkzeugmechanik oder vergleichbar, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Meister- oder Technikerqualifikation
• Fundierte Kenntnisse in relevanten Qualitätsstandards (z. B. ISO 9001)
• Erste Erfahrung im Qualitätsmanagement, vorzugsweise in einem Produktionsumfeld
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile | EMS

• Bezahlung nach Haustarif
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Regionale Sachbezugskarte (bis zu 50 € steuerfrei mtl.)
• Jubiläumsprämien
• Fitnessstudio Zuschuss
• Gleitzeitregelung
• Homeoffice-Regelung an zwei Tagen pro Woche
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobrad-Partner

Zur Bewerbung:
Sie haben eine spannende Stellenausschreibung gefunden, die Ihrem Profil entspricht? Dann bewerben Sie sich direkt über die jeweilige Stellenanzeige. Dort können Sie Ihre Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse online hochladen. Alternativ senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und Ihre Gehaltsvorstellung per E-Mail an
jobs@ems-power.com
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Sollten Sie noch Fragen zu unseren Stellenangeboten haben, stehen wir Ihnen jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung:
E-Mail:

jobs@ems-power.com
Telefon: 06307 9116 0
WhatsApp: 0174 8808 009

Nach erfolgreicher Bewerbung – wie geht’s weiter?
Schnelle Rückmeldung: Offene Kommunikation ist ein Erfolgsfaktor für unseren Bewerbungsprozess. Deshalb erhalten Sie spätestens 14 Tage nach Eingang Ihrer Bewerbung eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.
Erstes Kennenlernen: Das Erstgespräch erfolgt kurzfristig vor Ort oder per Videocall. Ziel des Gesprächs ist die Klärung offener Fragen und die gemeinsame Entscheidung, welcher Einsatzbereich für Sie am besten geeignet ist.
Unverbindliches Reinschnuppern: Wir legen Wert darauf, dass Sie nicht nur unsere Arbeit, sondern auch unser Team kennenlernen. Deshalb bieten wir Ihnen gerne die Möglichkeit, ein bis zwei Tage bei uns zu schnuppern.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!