Mitarbeiter / Mitarbeiterin im Bereich der Schreinerei (m/w/d)
Stadtverwaltung Groß-Umstadt
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Mitarbeiter / Mitarbeiterin im Bereich der Schreinerei (m/w/d)

Der Baubetriebshof der Stadt Groß-Umstadt – vielfältige Aufgaben für eine lebenswerte Stadt

Der Baubetriebshof sorgt mit einem engagierten Team dafür, dass Groß-Umstadt sauber, sicher und gepflegt bleibt. Zu den vielseitigen Aufgaben gehören:

  • die Reinigung und Instandhaltung öffentlicher Straßen, Wege und Plätze,
  • die Pflege von Grünflächen, Parks und Spielplätzen,
  • das Friedhofs- und Bestattungswesen,
  • die Wartung und Instandsetzung städtischer Gebäude, Hallen und Liegenschaften,
  • sowie der Einsatz im Winterdienst.

Für eine Elternzeitvertretung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen

Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d)

im Bereich der Schreinerei

(Vollzeit, befristet bis 12.10.2026)

Ihre Aufgaben:

  • Verarbeitung und Bearbeitung von Holz- und Holzwerkstoffen in der bauhofeigenen Schreinerei für unterschiedliche Bereiche - von Renovierung über Instandhaltung bis hin zur Neugestaltung
  • Handwerkliche Betreuung von städtischen Veranstaltungen
  • Pflege und Instandhaltung von Spielplätzen
  • Durchführung des Winterdienstes

Sie bringen mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/-in, Zimmermann/Zimmerin oder Dachdecker/-in bzw. vergleichbare Ausbildung oder Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, eine Fahrerlaubnis weiterer Klassen ist wünschenswert
  • Handwerklich-technisches Verständnis und Geschick
  • Verantwortungsvoller Umgang mit Maschinen und Kommunalfahrzeugen
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und selbständiger Arbeitsweise, Motivation sowie körperliche Belastbarkeit
  • Einsatzbereitschaft in der Rufbereitschaft im Winterdienst

Worauf Sie sich freuen können:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit tariflicher Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD
  • Eine tarifliche Altersversorgung im Rahmen der Zusatzversorgungskasse
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung
  • Eine wertschätzende, offene und kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
  • 50 % Zuschuss zur Jahreskarte des öffentlichen Personennahverkehrs
  • Zusätzliche Freistellung an Winzerfestmontag und halbtags am Geburtstag
  • Events für Mitarbeitende wie Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Für Rückfragen steht Ihnen der Abteilungsleiter, Herr Björn Mattheß gerne zur Verfügung, Tel.: 06078 781-510, E-Mail: bjoern.matthess@gross-umstadt.de.

Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 02.07.2025 an den

Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abteilung Personal und Organisation
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
E-Mail: bewerbungen@gross-umstadt.de

Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht, bzw. vernichtet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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