Mitarbeiter Vertrieb und Kundenbetreuung (m/w/d) Französischer Markt
Auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der auf Innovation, Qualität und Verantwortung setzt? Und das nicht nur gegenüber Kund:innen, sondern auch den Mitarbeitenden? Dann starten Sie Ihre Karriere made in Bad Sobernheim: Seit der Unternehmensgründung im Jahr 1973 entwickeln wir nicht nur innovative und stabile Verbindungen für unsere Industriepartner – sondern stehen für ein diverses und respektvolles Miteinander und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit echten Entwicklungsperspektiven.
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kunststoffbranche.
- Vertrieb von verkaufsfähigen Compounds, Pflege und Ausbau des existierenden Geschäftes und Generierung des Neugeschäfts in Frankreich
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen und termingerechten Auftrags- und Versandabwicklung
- Kundenakquise, -besuche und -betreuung
- Reklamationsabwicklung und Vertriebskorrespondenz
- Eigenständige Potentialbearbeitung sowie Kundenbedarf und Anforderungsprofil ermitteln
- Unterstützung der Team- und Vertriebsleitung bei der Kundenadministration
- Monitoring des Bestandes zugeordneter französischer Kunden
- Gespräche mit säumigen französischen Kunden
- Aktives Projektmanagement
- Selbstständige Bearbeitung der kompletten Auftragsabwicklung
- Kalkulationen, Statistiken und Angebote erstellen und Aufträge erfassen
- Sicherstellung der vollständigen Dokumentation der vertrieblichen Außendiensttätigkeit
- Sie blicken auf eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zurück und haben bereits Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder einer vergleichbaren Tätigkeit
- Fließende Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift stellen für Sie keine Herausforderung dar
- Gute MS-Office Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatz- und Reisebereitschaft sowie selbstständige, zielgerichtete und systematische Arbeitsweise aus
- Ihr Verhandlungsgeschick haben Sie bereits unter Beweis stellen können
- Attraktives Vergütungspaket inklusive Sonderzahlungen plus betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 33 Tage Jahresurlaub
- Strukturierte Einarbeitung (Onboarding), regelmäßige Feedbackgespräche und ein großes Aus- und Weiterbildungsangebot
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Health-Benefits wie ein Fitness-Studio-Rabatt, ein breites Kursangebot, Jobrad sowie eine Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt, Gesundheitstage und weiteres)
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für Elektroautos
- u. v. m.
Call to action
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Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle? Nehmen Sie gerne im Vorfeld telefonisch Kontakt mit Corinna Heinzel-Wild auf (Tel. 06751 / 84-102).