Pflegemanager (m/w/d)

Pflegemanager (m/w/d) ambulant in Kronshagen – Jetzt Karriere in der Pflege bei der Deutschen Seniorenwohnen GmbH starten

Die Deutsche Seniorenwohnen GmbH (DSW) ist ein erfahrener, privater Träger in der Pflegebranche. Wir bieten pflegebedürftigen Menschen ein umfassendes Leistungsangebot in den Bereichen stationäre Langzeitpflege, Kurzzeitpflege, ambulante Versorgung und betreutes Wohnen.

Mit neun stationären und drei ambulanten Einrichtungen in Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Brandenburg und Sachsen sind wir regional breit aufgestellt. Über 650 engagierte Mitarbeitende aus den Bereichen Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft, Verwaltung, Technik und Küche sorgen täglich für eine hochwertige Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Verstärke unser Team: Pflegemanager (m/w/d) ambulant in Kronshagen gesucht

Du möchtest Verantwortung übernehmen und die ambulante Pflege aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Kronshagen suchen wir ab sofort eine verantwortliche Pflegemanager (m/w/d) im ambulanten Bereich.

Deine Vorteile bei uns:

• Attraktive Vergütung inklusive Zuschlägen nach TVöD
• Jahressonderzahlung für deine Leistung und Einsatzbereitschaft
• Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit
• Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern
• 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) für deine Erholung
• Strukturierte Einarbeitung mit klaren Abläufen und Ansprechpartnern
• Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen und wachsenden Unternehmen
• Offene Kommunikation und flache Hierarchien
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

Deine Aufgaben als Pflegemanager (m/w/d):

• Verantwortung für die Sicherstellung und Qualität der Pflegeleistungen im ambulanten Bereich
• Kontrolle und Optimierung von Pflege-, Behandlungs- undBetreuungsprozessen
• Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement sowie internen und externen Fachkräften
• Planung und Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen
• Mitarbeiterführung, Personalplanung und Einsatzkoordination

Dein Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger/in,Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Krankenschwester
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL) gemäß §71 SGB XI- (mind. 460 Stunden)
• Idealerweise mindestens zwei Jahre Führungserfahrung
• Teamorientiertes Arbeiten, Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität, Einsatzfreude und ein respektvoller Umgang mit -Pflegebedürftigen und Kollegen

Jetzt bewerben und Zukunft gestalten!

Wenn du mitgestalten willst, wie Pflege heute und morgen aussieht, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
So bewirbst du dich:

Per E-Mail an unsere externe Recruitingpartnerin:
Frau Gina Kupsch
E-Mail: kupsch@gs-company.de

Oder direkt an die Deutsche Seniorenwohnen GmbH:
E-Mail: bewerbung@dsw-pflege.de
Chancengleichheit & Vielfalt

Die Deutsche Seniorenwohnen GmbH steht für ein faires, offenes Arbeitsumfeld. Unsere Stellen richten sich an alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bei uns zählen Kompetenz und Motivation.