XANDOR ist ein Spezialanbieter von Fördersystemen für Medien für den Premium-Nutzfahrzeugmarkt. Wir entwerfen und entwickeln Komponenten und Schläuche für Klimaanlagen, Servolenkungen, aktive Fahrwerke und Ölkühlung.

Die Aufgabe umfasst:

- Zielorientierte Führung und Weiterentwicklung der rund 100 Mitarbeitenden im 3-Schichtbetrieb
- Disziplinarische Führung der Produktionsbereiche entlang des Wertschöpfungsprozesses unter den Aspekten Qualität, Zeit und Kosten inkl. Personaleinsatz sowie Personalbedarfs- und Personalentwicklungsplanung
- Anpassung der vorhandenen Organisation Produktion an das bevorstehende Wachstumsprogramm
- Vorausschauende Kapazitätsplanung der Ressourcen (Personal- und Maschinenplanung) zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Einleitung von Personalmaßnahmen zur Absicherung der Neuanläufen (Personalbeschaffung, Trainingsprogramme, Mitarbeiterqualifikationen etc)
- Schaffen von Transparenz innerhalb der Produktion und Weiterentwicklung des bestehenden Shopfloor- Managements
- Mitwirkung bei der Entwicklung des Standortes sowie an der Erreichung der standortbezogenen Unternehmensziele
- Mitwirkung bei der Konzeption von neuen Produktionsverfahren sowie bei der Planung, Kalkulation, Budgetierung und Beschaffung von Ersatz- und Neuinvestitionen
- Kontinuierliche Überwachung und Verbesserung der Produkt- und Prozessqualität
- Sicherstellung der Arbeitssicherheit nach den gesetzlichen und innerbetrieblichen Vorgaben in Zusammenarbeit mit der FASI und den im Unternehmen beauftragten Personen.

Das Profil:

·  Authentische, werteorientierte Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität und Hands-on-Mentalität

·  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik) mit Schwerpunkt Produktions-/ Fertigungstechnik; eine qualifizierte betriebswirtschaftliche Weiterbildung (z. B. MBA) ist wünschenswert

·  Mindestens fünf Jahre Führungserfahrung als Teamleiter (> 30 MA) oder Leiter in der Produktion / Fertigung,

·  Umfassende Berufserfahrung im Produktionsumfeld; idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen in der Automobilzulieferindustrie

·  Breites Know-how des Wertschöpfungsprozesses

·  Erfahrung im Lean-Management, Six Sigma, REFA

·  Erfahrung in der Steuerung der Organisation durch Kennzahlen;