Bei der bundesweiten Intensiv- Pflege- Gesellschaft vor Ort stellen wir uns stets den Herausforderungen der häuslichen Intensivpflege und versorgen intensivpflichtige Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit viel Engagement. Uns ist es wichtig, nah an den Mitarbeiterinnen und Klientinnen zu bleiben.

Für Sie ist die sorgfältige Bearbeitung von komplexen Aufgaben kein Problem? Sie übernehmen gerne Verantwortung in einem bestehenden Team und bewahren stets die Ruhe, auch in stressigen Situationen? Die Zusammenarbeit in einem engagierten Team und einer offenen Unternehmenskultur ist Ihnen wichtig?

– Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Qualitätsmanager (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege in Vollzeit in Rheinland-Pfalz.

Ihre Aufgaben:

- Regelmäßige Durchführung von Pflegevisiten und Audits in unseren Einzelversorgungen und Pflege-WGs 
- Sicherung der hohen Qualitätsstandards  
- Umsetzung der Vorgaben der leitenden Qualitätsmanagerin  
- Mitsprache bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse, z.B. im Bereich Digitalisierung  
- Operative/r Ansprechpartner/in für alle Themen im QM der zugeordneten Bereiche im Bundesland RLP 
- Kontinuierliche Verbesserung von Qualitätsprozessen und -richtlinien 
- Interne Schulungen unserer Pflegefachkräfte 
- Durchführung von Sprechstunden bei pflegefachlichen Fragen der Mitarbeitenden 
- Begleitung von MD- Prüfungen  

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes 3-jähriges Examen als Pflegefachkraft (m/w/d), idealerweise mit Erfahrung in der Intensivpflege 
- Fortbildung als Qualitätsbeauftragte z.B. nach TÜV ISO 9001 oder abgeschlossenes Studium im Pflegmanagement 
- Berufserfahrung im Qualitätsmanagement  
- Erfahrung mit dem Strukturmodell (SIS) 
- Verständnis für komplexe Prozesse und eine gute Auffassungsgabe 
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist 
- Selbständige und organisierte Arbeitsweise 
- Grundkenntnisse im Bereich Medifox und Orgavision sind von Vorteil 
- Reisebereitschaft in der Region Rheinland-Pfalz 

Wir bieten:

- Dienstwagen im Rahmen der 1%-Regelung auch zur privaten Nutzung 
- Kurze Kommunikationswege und dezentrale Strukturen 
- Flexible Arbeitszeiten und zeitweise arbeiten im Homeoffice möglich 
- Digitale Dokumentation über iPad und Laptop 
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stetig wachsenden Unternehmen   
- Ein angenehmes und kollegiales Miteinander   
- Diverse Benefits (Firmenrad-Leasing, Hansefit, usw.)   
- Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Marken   
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
- Vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld   

Wie bewerben Sie sich?

✔ per E-Mail >> bewerbung@bipgruppe.de (https://mailto:bewerbung@bipgr...

Senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen zu.

Sie haben noch Fragen zu uns oder der Stelle?

Lina Thiele, Personalreferentin im Recruiting, steht Ihnen unter der Telefonnummer 0800 3017555 gerne für Rückfragen zur Verfügung.