Quality Assurance Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

In dieser Position sind Sie die Ansprechperson für unsere Kunden aus der
Automobilindustrie, wenn es um die Qualitätssicherung und Umsetzung der Anforderungen im Bereich Abgas-Sensorik geht.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:

• Nach einer intensiven Einarbeitung unterstützen Sie unsere Projektteams bei der
  Qualitätssicherung bestehender Serienanwendungen wie auch bei der Einführung
  neuer Produkte im Bereich Abgas-Sensorik.
• Sie stehen im direkten Austausch mit den OEMs, unseren Kooperationspartnern,
  unserem japanischen Mutterhaus, Produktionsstandorten und Unterlieferanten.
  Gemeinsam bearbeiten Sie spezifische Qualitätsthemen wie Auditierungen,
  Freigabeprozesse, Produkt- und Prozessoptimierungen sowie 8d-
  Problemlösungsprozesse.
• Sie analysieren und interpretieren statistische Daten, um konkrete Fragestellungen
  mithilfe bewährter Lösungs- und Auswertungsmethoden zu beantworten.
• Bei Bedarf unterstützen Sie generische Entwicklungsthemen (z.B. im Rahmen des APQP-Prozesses) im Hinblick auf Qualität und erstellen die zugehörigen Freigabedokumentationen (z.B. PPAP).
• Unter Verwendung von „Automotive Core Tools“ übernehmen Sie die Projektleitung bei Prozessen, um zeitnahe Lösungen in der laufenden Serie zu finden.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Natur- oder Ingenieurwissenschaften, ergänzt um eine
  Qualifizierung im Bereich Qualitätsmanagement der Automobilindustrie (IATF 16949,
  VDA)
• Einige Jahre Berufspraxis in der Automobil- oder Zuliefererindustrie sowie idealerweise
  eine Six-Sigma-Ausbildung (z.B. green belt, black belt)
• Erfahrung im Lieferanten- und Kundenmanagement, der Auditierung und mit
  Freigabeprozessen unter Zuhilfenahme von Automotive Core Tools
• Erfahrung in der Auswertung von statistischen Daten und Anwendung von Methoden
  mit Hilfe von z.B. MS Excel, IQ-FMEA, Minitab, Power BI
• Idealerweise fließend in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit in einem
  internationalen Team, womit auch nationale und internationale Dienstreisen verbunden
  sind
• Souveräner, aufgeschlossener und kommunikationsstarker Teamspieler, der andere
  überzeugen und begeistern kann, von neuen Herausforderungen motiviert wird und
  diese strukturiert angeht sowie selbst in heißen Phasen einen kühlen Kopf bewahrt

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