Das Unternehmen gehört zu den führenden Kanzleien im Bereich Wirtschaftsrecht und bietet eine breite Palette von Brachen und Mandanten.
Hochqualifizierte Anwälte als Experten in ihren jeweiligen Fachgebieten setzen sich leidenschaftlich für juristische Spitzenleistungen und Lösungsorientierung ein. Die Mandanten profitieren so von der strategischen Herangehensweise und dem umfassenden Verständnis für die wirtschaftlichen Herausforderungen, vor denen sie stehen.

Die Unternehmenskultur ist von Teamarbeit, Vielfalt und Inklusion geprägt. In der Kanzlei erwartet Sie nicht nur eine dynamische und anspruchsvolle Arbeitsumgebung, sondern auch eine Kultur, die von Zusammenarbeit und Engagement geleitet wird. Die berufliche Entwicklung aller Mitarbeiter wird durch kontinuierliche Weiterbildungen aktiv gefördert.

Benefits:

- spannende und herausfordernde Aufgaben sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die von kollegialem Miteinander geprägt ist
- bis zu 50% mobiles arbeiten möglich
- Fortbildungen im Rahmen der internen Academy
- Kostenlose Getränke und Obst sind selbstverständlich auch vorhanden
- über dem Marktniveau liegende Vergütung mit vermögenswirksame Leistungen sowie ein Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV
- attraktive JobRad-Konditionen runden das Angebot an Sie ab

Aufgaben:

- Kommunikation mit Mandanten und Gerichten
- Aktenverwaltung und Dokumentenmanagement
- Durchführung von Kostenfestsetzungsverfahren
- Erstellung von Kostenrechnungen
- Organisation von Terminen und Reisen
- Fristenkontrolle/-überwachung

Profil: 

- Berufserfahrung in einem arbeitsrechtlichen Dezernat
- gute MS-Office-Kenntnisse
- Englischkenntnisse sind von Vorteil, jedoch kein Muss
- selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- team- und mandantenorientierter Mindset