Sachbearbeiter/-in Bildung und Teilhabe

ÖFFENTLICHE STELLENAUSSCHREIBUNG

Im Sozialamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter/-in Bildung und Teilhabe

(Vollzeit)

• befristet zur Krankheitsvertretung - zu besetzen. Die Ausschreibung richtet sich an alle Ge-schlechter.

Das Aufgabengebiet umfasst:

­ Wahrnehmen der Aufgaben von „Bildung und Teilhabe“

• Beratung von Antragstellern
• Antragsbearbeitung einschließlich Bescheiderteilung und Zahlbarmachung
• Widerspruchsbearbeitung
• Verwendungsnachweisprüfung und Nachweisführung, insbesondere Prüfung des ord-nungsgemäßen Mitteleinsatzes sowie Rückforderung von zu Unrecht erbrachten Leistun-gen
• Bearbeitung statistischer Unterlagen

Anforderungen an die Bewerber/-innen:

­ Abschluss als

• Verwaltungsfachangestellte/-r oder abgeschlossener Fortbildungslehrgang I (FLI)

• Kauffrau/-mann für Büromanagement

• Steuerfachangestellte/-r

• Rechtsanwaltsfachangestellte/-r o d e r

• Sozialversicherungsfachangestellte/-r

• umfassende EDV-Kenntnisse, insbesondere in den Microsoft-Officeanwendungen

Des Weiteren werden erwartet:

­ Sozialkompetenz, insbesondere Teamfähigkeit, Gewissenhaftigkeit, selbstständige Arbeitswei-se, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit

­ gute Umgangsformen sowie höfliches und korrektes Auftreten

Unser Angebot an Sie

­ eine Vergütung nach Entgeltgruppe E 7 des TVöD-VKA mit dynamischer Gehaltsentwicklung, einer tariflichen Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierter Bezahlung

­ betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen

­ flexible Arbeitszeitgestaltung sowie individuelle Teilzeitmodelle zur Vereinbarung von Familie und Beruf

­ 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie die Möglichkeit zur Nutzung von fünf Tagen Bildungsurlaub im Kalenderjahr nach dem ThürBfG

­ Aus- und Weiterbildungsangebote mit qualifizierten Aufstiegsmöglichkeiten

­ betriebliches Gesundheitsmanagement

­ betriebliches Eingliederungsmanagement

­ das Angebot arbeitsmedizinischer Vorsorgemaßnahmen

­ Möglichkeit der mobilen Arbeit

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Der Saale-Holzland-Kreis gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz. Daher werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei Vorliegen einer Unterrepräsentanz Bewerber des entsprechenden Geschlechts be-vorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 13. Juni 2025 per E-Mail an

bewerbung@lrashk.thueringen.de oder schriftlich an

Saale-Holzland-Kreis

Landratsamt

Personal und Organisation

Postfach 13 10

07602 Eisenberg

Bewerbungen per E-Mail können nur als PDF-Datei berücksichtigt werden. Eine Eingangsbestäti-gung wird nicht versandt. Bewerbungsunterlagen sind in Kopie einzureichen. Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Sollten Sie dennoch die Rück-sendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.

Bitte beachten Sie die Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO).

Diese finden Sie auf der Homepage des Saale-Holzland-Kreises unter:

www.saaleholzlandkreis.de (Rubrik: Stellenangebote).

gez. Johann Waschnewski

Landrat