Bei der Stadt Fulda ist eine Stelle als
Sachbearbeiter/in (m/w/d)
unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt zunächst im Amt für Jugend, Familie und
Senioren im Rahmen einer Krankheitsvertretung. Der Arbeitsplatz kann in Teilzeit besetzt werden.
Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:
- Gewährung von Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz (UVG)
- Beratung hilfesuchender Bürgerinnen und Bürger zum Thema Unterhaltspflicht
- Heranziehung Unterhaltspflichtiger
- Unterhaltstitel erwirken und ggf. abändern durch Anträge beim Familiengericht
- Führen streitiger Verfahren vor dem Amtsgericht / Familiengericht – inkl. Fertigen der Antragsschrift, Korrespondenz mit Rechtsanwälten und Gericht sowie Vertretung im Termin
- Widerspruchsangelegenheiten
- Bearbeitung und Prüfung von Kostenerstattungen
Wir erwarten von Ihnen:
Fachliche Voraussetzungen
- Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (Dipl.-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung) oder abgeschlossene Weiterbildung zur Verwaltungsfachwir-tin / zum Verwaltungsfachwirt
- Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht und Verwaltungshandeln sowie im privaten Unterhaltsrecht und der Zivilprozessordnung sind wünschenswert
- Gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Office-Programmen, dem Fachverfahren „Prosoz 14plus“ sowie der digitalen Akte „Enaio“ sind von Vorteil
Persönliche Kompetenzen
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
- Team- und Konfliktfähigkeit sowie Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
- Gute Auffassungsgabe, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
- Einfühlungsvermögen
Wir bieten Ihnen:
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. nach Besoldungsgruppe A 9 g.D. HBesG
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD
- Attraktives Bike-Leasing Angebot
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (Kommunalrente)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobticket für die Nutzung des ÖPNV im gesamten Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Fort- und Weiterbildungsprogramme
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz und/oder weiteren Sprachkenntnissen sind besonders erwünscht. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht, da in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz von Frauen besteht (§ 9 Abs. 1 HGlG).
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Meusel unter der Telefonnummer (0661) 102-1923 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Weismüller, erreichbar unter (0661) 102-1063.
INTERESSIERT?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich möglichst über unser
Online-Bewerbungsverfahren.
Die Bewerbungsfrist endet am 11.05.2025.
Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des
Datenschutzes vernichtet.
ANSPRECHPARTNERIN:
Frau Bettina Stelzner
Magistrat der Stadt Fulda
Personalamt
Schlossstraße 1, 36037 Fulda
Telefon: 0661 102-1142
E-Mail: bewerbung@fulda.de
WWW.FULDA.DE
