Sachbearbeiter (m/w/d) Eingliederungshilfe Fallmanagement

Der Landkreis Uckermark sucht unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen

engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Eingliederungshilfe Fallmanagement im Sozialamt.

Das Sozialamt Uckermark bietet Beratung und individuelle Hilfen an, wenn sich

Menschen in schwierigen oder besonderen sozialen Lebenslagen befinden. Mit

seiner Arbeit unterstützt das Sozialamt als letztes "Auffangnetz" bei sozialen

Hilfebedarfen bzw. Notlagen und sichert das sozialstaatliche Existenzminimum.

Die 85 Mitarbeitenden engagieren sich täglich mit kollegialem Zusammenhalt und

Teamgeist in den vier Sachgebieten der sozialen Daseinsvorsorge für die

Bürgerinnen und Bürger. Werden auch Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben:

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Durchführung des

Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) von Leistungen im Rahmen der

Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen wie bspw.:

• Beratung und Begleitung von Leistungsberechtigten, deren Angehörigen

bzw. gesetzlich bestellten Betreuern sowie Träger der Leistungserbringung

• Bearbeitung von Anträgen sowie Gewährung von Leistungen im Rahmen der

Eingliederungshilfe für behinderte Menschen nach SGB IX

• Prüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit
• individuelle Hilfebedarfsermittlung
• Planung, Implementierung, Koordinierung und Begleitung

einzelfallbezogener und bedarfsgerechter Hilfen im Rahmen einer

personenzentrierten Teilhabe- und Gesamtplanung

• Entscheidung über Art, Umfang und Form einer geeigneten und

angemessenen Leistung

Stellenangebot des Landkreises Uckermark

• Evaluation (Wirkungskontrolle der Leistungen)

• Sonstige laufende Leistungen:

• unter anderem Datenerfassung und Datenpflege in OPEN PROSOZ

Ihr Profil:

• eine Qualifikation als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), ein vergleichbarer

Abschluss mit der Befähigung für den gehobenen nichttechnischen

Verwaltungsdienst oder als Diplom-Sozialarbeiter (FH) (m/w/d), Diplom-

Sozialpädagoge (m/w/d) (FH) mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit der Bereitschaft zum Abschluss einer

Ausbildung zum Case Manager (m/w/d) oder ein

vergleichbarer Abschluss

• sicherer Umgang mit den gesetzlichen Grundlagen- insbesondere mit dem

SGB IX und SGB XII

• gute Kenntnisse im BGB, SGB I, II, V, VI, VIII, X, XI, XIV, AG-SGB XII und

AG-SGB IX einschließlich der Verordnungen oder die Bereitschaft sich in die

Gesetze einzuarbeiten

• Kenntnisse der ICF und anderen Bedarfsermittlungsinstrumenten oder die

Bereitschaft zur Einarbeitung in die Fachlichkeit

• gute Sozialkompetenzen und ein hohes Maß an Empathie

• wünschenswert sind Grundkenntnisse des Case-Managements sowie

Rechtsprechungen oder die Bereitschaft der Einarbeitung in die Fachlichkeit

• selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten

• klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen

Sprache auf dem Niveau C1

• PKW-Führerschein

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Stelle (39 Stunden wöchentlich) am Arbeitsort

Schwedt/Oder

• eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages des

öffentlichen Dienstes – VKA

• zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme

am leistungsorientierten Entgelt

• flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen

• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.

• eine strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungsplänen und die

Möglichkeit, sich zielgerichtet weiterzubilden

• ein hoch motiviertes, emphatisches und lösungsorientiertes Team

• modern eingerichtete Arbeitsplätze

Haben Sie Interesse?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 12.09.2025 mit Ihren aussagekräftigen

Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail ausschließlich im

PDF- Format an personal@uckermark.de.

Ihre Ansprechpartner:

Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung:

Frau Oschatz

Telefon: 03984 70 3911

E-Mail: personal@uckermark.de

Sollten Sie inhaltliche Fragen zu den Tätigkeiten haben, vermitteln die Mitarbeiter

des Personalamts gern einen Kontakt zum Sozialamt.

Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten

im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung

des Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG). Schwerbehinderte werden bei

gleicher Eignung bevorzugt. Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird der

Landkreis Uckermark ein behördliches Führungszeugnis anfordern.