Sachbearbeiter (w/m/d) für das Ordnungsamt

Sachbearbeiter (w/m/d) für das Ordnungsamt für den Bereich Liegenschafts-, Kultur-, Sport- und Vereinsmanagement

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit (Teilzeit mind. 35 Std. möglich)

Beginn: schnellstmöglich

Befristung: unbefristet

Die Stadt Zossen ist mit ca. 23. 000 Einwohner*innen eine dynamische Stadt südlich von Berlin im Landkreis Teltow-Fläming. Neben einer hervorragenden regionalen Verkehrsanbindung verfügt sie über ein vielfältiges Bildungs- und Kulturangebot. Als eine stetig wachsende Stadt, mit sehr guten Entwicklungschancen und wirtschaftlichem Potential, steht die Stadt Zossen vor einer spannenden Entwicklung und Herausforderung. Die Stadt Zossen als Arbeitgeber beschäftigt circa 430 Mitarbeiter/innen in den Bereichen: Verwaltung, Sozial- und Bildungseinrichtungen, Stadtbetrieb.

Ihre Kernaufgaben:

· Vertragsmanagement / Kaufmännische Verwaltung (Vergabe / Vermietung) der städtischen Liegenschaften (Kultur- und Sporteinrichtungen sowie Dorfgemeinschafts- und Vereinshäuser)

· Antragsbearbeitung und Genehmigung von öffentlichen Veranstaltungen

· Unterstützung bei der Umsetzung von städtischen Veranstaltungen

· Führen des Jahresveranstaltungskalenders

· Vermietung von mobilem Stadtinventar und -equipment

· Betreuung und Unterstützung der Vereine

Unsere Anforderungen:

· eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation oder ein vergleichbarer Berufsabschluss

· Berufserfahrung in entsprechender Tätigkeit, vorzugsweise in einer öffentlichen Verwaltung

· gute Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit MS-Office

· selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

· sehr gute Kommunikations- und Kooperationskompetenz in Verbindung mit ausgeprägter Teamfähigkeit sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft

Wir bieten:

· ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD und mit 39 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung möglich

· ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

· ein kollegiales und engagiertes Team

· ein familienfreundliches Arbeitsumfeld

· flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit

• 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei
• Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Zuschuss des Arbeitgebers zur Zusatzversorgung (Betriebsrente)
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamberatungen, Teamtage und Mitarbeiterevents
• Angebot des Fahrradleasings in Form von Entgeltumwandlung

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 10.08.2025 an die Stadt Zossen, Amt für Personal und Organisation, Marktplatz 20, 15806 Zossen oder per E-Mail an: VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de