Senior Agile Coach (m/w/d)

Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Deutschland und Standorten weltweit. Das Unternehmen verbindet Daten, Wissenschaft und digitale Innovation, um maßgeschneiderte Lösungen für Geschäftsfragen rund um Konsumenten, Märkte und Marken zu bieten. Im Fokus steht dabei die kontinuierliche Weiterentwicklung von klassischen Marktforschungsansätzen hin zu modernen, technologiegestützten Analyse- und Beratungsdienstleistungen.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung und Begleitung von 1-2 agilen Teams bei der Umsetzung agiler Methoden und Prozesse
• Moderation und Durchführung agiler Zeremonien (z.B. Daily Stand-Ups, Sprint Reviews, Retrospektiven)
• Förderung der Zusammenarbeit zwischen Product Ownern, Entwicklungsteams und weiteren Stakeholdern
• Beseitigung von Hindernissen und Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs, auch in verteilten Teams und mit externen Partnern
• Förderung der Selbstorganisation der Teams und kontinuierliche Steigerung der Agilitätsreife
• Unterstützung bei der Planung und Koordination von Projekten sowie bei der Optimierung von Arbeitsabläufen
• Vermittlung agiler Werte und Praktiken zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
• Unterstützung bei der Pflege und Priorisierung des Product Backlogs

Ihre Qualifikation:

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder in einer vergleichbaren Rolle im IT-Umfeld
• Erfahrung mit agilen Transformationen in größeren Unternehmen sowie mit Legacy-Systemen
• Zertifizierung als Scrum Master (CSM) oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Kenntnisse in JIRA und Confluence
• Sicherer Umgang mit MS Word und Excel
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Reporting
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Begeisterung für neue Technologien

Ihr Vorteil:
Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.

• Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Schneller und unkomplizierter Einstieg
• Übertarifliche Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
• Chance auf Übernahme durch unsere Kunden

• Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz

  Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und verschiedene Einsätze bei renommierten Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung!

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09313887980 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: Felix.Guhl@hofmann.info

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.