Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in / Pädagog. Mitarbeiter*in (m/w/d) - ANAD Essstörungen / 4914

Träger des ANAD Versorgungszentrum Essstörungen ist der AWO-Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser Versorgungszentrum Essstörungen besteht seit knapp 40 Jahren und betreut in mehreren Einrichtungen Mädchen und Frauen ab 12 Jahren und Männer ab 18 Jahren mit Essstörungen und weiteren psychischen Erkrankungen in intensivtherapeutischen sowie ambulanten Wohnformen. Zusätzlich beraten wir online, telefonisch und persönlich Betroffene, Angehörige und Fachleute rund um das Thema Essstörungen. Zudem bieten wir Vorträge sowie Schulworkshops an und führen ein Projekt zu digitalem Streetwork durch.

Für unsere Einrichtung ANAD Versorgungszentrum Essstörungen in München suchen wir für unsere therapeutischen Wohngruppen für Mädchen und junge Frauen mit Essstörungen (12 bis 21 Jahre) für den Wochenend-Tagdienst ab sofort eine*n

*Sozialarbeiterin / Sozialpädagogein / Pädagog. Mitarbeiterin (m/w/d)**

Arbeitszeit: Teilzeit 9,75 Std./Woche bzw. 19,5 Std./Woche (befristet) Dienstzeiten: Sa, So, Feiertag: 8.45 Uhr-14.00 Uhr bzw. 13.45 Uhr-19.00 Uhr (auf Wunsch kombinierbar mit Nachtbereitschaft)

Wir bieten Ihnen

• Die Rahmenbedingungen zur Anrechnung der Stunden für ein Psychosomatik Praktikum
• Festanstellung mit 9,75 oder 19,50 Wochenstunden
• Flexibler Beginn des Arbeitsverhältnisses
• Flexible, individuelle Diensteinteilung
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team
• Fundierte Einarbeitung, interne Fortbildung, Supervision, Teambesprechungen, 24h Ansprechpartner, Nachtbereitschaft im 2er Team
• Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern
• Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage
• Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst
• Möglichkeit einer Arbeitsmarkt-, Großraum- oder Kindergeldzulage
• Attraktive Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• 2 Regenerationstage (zusätzlich frei)
• Breites Angebot an Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“)
• Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical)
• Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen
• Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)
• Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre

Ihre Aufgaben

• Arbeit als Bezugsbetreuer*in in unserem interdisziplinären Team
• Einzelfallarbeit wie: intensive psychosoziale Einzelgespräche mit Bezugsklient*innen, Elternarbeit und Familiengespräche, Unterstützung bei der schulischen (Wieder-)Eingliederung, Erarbeitung einer beruflichen Perspektive, Kontakte zu Schulen, Arbeitgebern, Jugendamt, Bezirk, Arbeitsamt, Jobcenter
• Gruppenarbeit wie: Gestaltung des Tagesablaufs mit den Klient*innen, Essensbegleitung, Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten (gerne unter Berücksichtigung der eigenen Interessen)
• Unterstützung der Bereichsleitung bei der Planung, Implementierung und Begleitung qualitätssichernder Maßnahmen
• Bei Interesse spätere Übernahme von weiteren Verantwortlichkeiten wie Schulworkshops, Vorträgen, interne Informationsveranstaltung, Onlineberatung, Klinikbesuche

Das bringen Sie mit

• Einen der folgenden Berufsabschlüsse: Sozialarbeiterin, Sozialpädagogein, Heilpädagogein, Kindheitspädagogein, Pädagogein, Sonderpädagogein, Erziehungswissenschaftlerin, Erzieherin oder Psycholog*in
• Berufserfahrung wäre wünschenswert, aber nicht erforderlich, da die Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen erfolgt
• Hohe Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten bei gleichzeitig hohem Einfühlungsvermögen, Fähigkeit zur klaren Grenzsetzung bei gleichzeitiger Sensibilität im Umgang mit den Klientinnen
• Gute MS Office Kenntnisse
• Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
• Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten in einer kollegialen Kultur
• Grundsätzliche Bereitschaft zur Übernahme von Nacht- und Wochenenddiensten (falls Lücken im Nachtdienstplan entstehen)

*Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.**