Verstärkung für unser Team im Sozialdienst gesucht!

Für unser Team des Sozialdienstes am Standort Hochwaldkrankenhaus Bad Nauheim suchen wir zum 01.07.2025 einen

Sozialarbeiter (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der klinischen Sozialarbeit
- Nachweislich gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kreativität, Eigeninitiative, Flexibilität, Organisationsgeschick, Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit
- Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen
- Empathie und Verlässlichkeit
- Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowohl für die Arbeit in einem multiprofessionellen Team als auch im Umgang mit unseren Patienten
- Es macht Ihnen Freude, die Abläufe und Prozesse zum Wohl der Patienten kontinuierlich zu entwickeln und neu zu gestalten

Ihre Aufgaben:

- Nachstationäre Versorgung, wie z.B.: AHB beantragen
- Ambulante und vollstationäre Weiterversorgung
- Mitwirkung bei Anamnese- und Befunderhebung und Therapieplanung
- Individuelle Hilfestellungen bei unterschiedlichen psychosozialen Problemen
- Integration in das Klinikteam; enge Kooperation mit den Kollegen in fachlicher und betriebswirtschaftlicher Hinsicht
- Konstruktive Kooperation mit anderen Kliniken, Häusern, Gesundheitsträgern und  niedergelassenen Zuweisern
- Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen
- Begleitung der Angehörigen der Patienten
- Regelmäßige Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen
- Teilnahme an den Therapiekonferenzen, Behandlungsplanungen und Konzeptbesprechungen
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen der Klinik

Wir haben Ihnen viel zu bieten:

- Sicher in die Zukunft
**** Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
 Vergütung und Sozialleistungen nach TV-Ärzte 
- Flexibel für die Familie
Überstundenausgleich als Freizeitausgleich oder Auszahlung
- Bildung nach Maß
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Start mit System
**** Strukturierte Einarbeitung mit einem freundlichen, wertschätzenden Team
- Gesund am Arbeitsplatz
 Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio
- Mitarbeitervorteile
 Bezuschussung des Deutschlandtickets und beim Bike-Leasing
 Vorteile durch den Einkaufsverbund "Corporate Benefits"
- Versorgung für später
Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge

Ansprechpartner:

Für weitere Fragen steht Ihnen der Pflegedienstleiter Herr Griffin (mark.griffin@gz-wetterau.de)  gerne zur Verfügung.