SPS-Programmierer (m/w/d)

Das macht Ihnen Spaß:

• Entwickeln Sie moderne Steuerungslösungen für unsere Fertigungsanlagen und integrieren Sie zukunftsweisende Technologien – mit dem Ziel, Prozesse effizienter und leistungsfähiger zu gestalten.
• Übernehmen Sie die Verantwortung für die Inbetriebnahme, Prüfung und Optimierung von Steuerungssystemen – inklusive Sicherheits- und Funktionstests.
• Konfigurieren und testen Sie Systeme zur Produktionsdatenerfassung (z. B. IPF) und sorgen Sie für eine zuverlässige Visualisierung und Verarbeitung von Maschinendaten.
• Arbeiten Sie eng mit angrenzenden Fachbereichen zusammen, um elektrische Zeichnungen zu erstellen oder zu prüfen und geeignete Komponenten sowie Lieferanten zu bewerten.
• Stellen Sie die Integrität der Prozess- und Gebäudedaten sicher und leisten Sie damit einen wichtigen Beitrag zur Qualitätssicherung.
• Unterstützen Sie die kontinuierliche Verbesserung unserer Produktionsprozesse durch Wartung, Erweiterung und Optimierung von Netzwerken, SCADA-Systemen und Datenbankanbindungen.
• Dokumentieren Sie Ihre Projekte strukturiert und bringen Sie Ihr Know-how auch bei IT-relevanten Anfragen, insbesondere im MS-Office-Umfeld, aktiv ein.

Das macht uns neugierig:

• Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik oder technische Informatik – alternativ ein Bachelorabschluss – bildet die ideale Grundlage für diese Position.
• Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit Siemens SIMATIC Step7 / TIA Portal (FUP, SCL) sowie Erfahrung mit Hochsprachen wie Python, C/C++ oder VBA sind essenziell.
• Praxis in der Inbetriebnahme, Fehlersuche und Optimierung von Steuerungssystemen sowie in der Anbindung und Wartung von Datenbanken (z. B. MySQL) wird vorausgesetzt.
• Vertrautheit mit Netzwerktechnik, Produktionsdatenerfassungssystemen und der Verwaltung von Netzwerkanschlüssen an Maschinen ist von Vorteil.
• Erste Berührungspunkte mit der Roboterprogrammierung (z. B. KUKA), IT-Support sowie Test- und Validierungsprozessen runden das Profil idealerweise ab.

Das bieten wir Ihnen:

• Zukunftsorientiert: Unbefristeter Vertrag in einem internationalen Unternehmen mit Aufstiegschancen 
• Attraktive Vergütung: Tarifliches Entgelt inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, City Card & Restaurantgutscheine 
• Work-Life-Balance: 38h/Woche, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub 
• Wohlfühl-Arbeitsumfeld: Familiär, sauber, sicher – und leckerer Kantine 
• Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für Ideen 
• Weiterbildung: Individuelle Fortbildungsangebote für deine Entwicklung