Standortleitung (m/w/d) - Ambulante Wohnassistenz

Der Caritas-Verein Altenoythe e.V. ist Träger von rund 60 vielfältigen Einrichtungen der Eingliederungshilfe, von Regelangeboten und sonstigen Dienstleistungen an über 42 Standorten mit rund 1.000 Mitarbeitenden im Landkreis Cloppenburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung

für unsere Angebote der Ambulanten Wohnassistenz und Kontaktstelle "Salon Werner"

Deine Aufgaben

• Führung und Management der Standorte unter inhaltlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Verantwortung für die Einsatzplanung entsprechend der Leistungsvereinbarung unter Berücksichtigung der bedarfsentsprechenden Anforderungen
• Personalführung der am Standort beschäftigten Mitarbeiter
• Verantwortung für die Prozessgestaltung und Weiterentwicklung des Angebotes in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
• Begleitung und Weiterentwicklung des Fallmanagements
• Durchführung der Dienstbesprechungen/Organisationsbesprechungen mit den jeweiligen Teams
• Ansprechperson/Kontaktperson für Klienten, Angehörige u. gesetzliche Betreuer sowie Behörden und vernetzten Institutionen/Anbietern
• Mitwirkung an Arbeitsgruppen und weiterführende Gremienarbeit

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder gleichwertige Qualifikation
• Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit körperlichen oder geistigen Beeinträchtigungen sind erforderlich
• Eigenständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Teamplayer
• Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich

Wir bieten Dir

• eine anspruchsvolle Aufgabe
• Freiräume für eigene Ideen in einem innovativen Umfeld
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit Zusatzversorgungskasse
• 30 Tage Urlaub im Jahr, Fahrrad-Leasing und Hansefit
• Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse zur Verbesserung der Altersversorgung
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt