Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Raum Ravensburg einen Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion in Vollzeit und direkter Festanstellung. Die Stelle liegt bei 75.000-80.000 Bruttojahresgehalt. Ref. 40008
IHRE AUFGABEN
- Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams in der Buchhaltung
- Verantwortung für die laufende Buchhaltung und die Verwaltung des Anlagevermögens
- Eigenverantwortliche Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Funktion als Ansprechpartner (m/w/d) für Stakeholder wie die Geschäftsführung, Wirtschaftsprüfer, Behörden usw.
- Erstellung und Auswertung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Reports für die Geschäftsführung
- kontinuierliche Analyse und Optimierung von Prozessen in der Buchhaltung
IHRE QUALIFIKATION
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Fundierte Berufserfahrung im Finanzwesen und Rechnungswesen, idealerweise als Buchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Erste Erfahrung in der Anleitung von Mitarbeitenden, beispielsweise im Rahmen von Projekten oder als stellvertretende Leitung von Vorteil
- Fließende Deutschkenntnisse, sowie Englischkenntnisse erforderlich
- Verantwortungsbewusste, zielorientierte und genaue Arbeitsweise
- Kommunikationstalent, Führungskompetenz und Teamorientierung
IHRE VORTEILE
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch eine 38,5h/Woche für eine optimale Work-Life-Balance
- Teilweise Möglichkeit zum Home-Office für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Attraktive marktgerechte Vergütung sowie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge zur Anerkennung Ihrer Leistungen
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur, die effizientes Arbeiten fördern
- Individuelles Onboarding inklusive konkreter Einarbeitungspläne und Produktschulungen für einen erfolgreichen Start
- Zahlreiche Benefits wie zum Beispiel ergonomische Arbeitsplätze, Job-Rad-Leasing und Kindergartenzuschuss
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich schnell, diskret und ausschließlich über unser Bewerbungsportal unter
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Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-287.