Wofür wir Sie brauchen

- Fachliche Leitung einer kleinen Zollabteilung
- Beratung und Unterstützung der internen Schnittstellen in allen Fragen zu den Themen Import und Exportkontrolle
- Erfahrung im Bereich der Verbrauchssteuer wünschenswert (spezifischen Wissenstransfer werden wir sicherstellen)
- Sicherstellung der innerbetrieblichen Einhaltung von Vorschriften des Zoll- und Außenwirtschaftsrechts
- Ansprechpartner in allen zollrelevanten Fragestellungen nach extern
- Berücksichtigung neuer Rechtsvorschriften und Sicherstellung der korrekten Umsetzung im Unternehmen
- Sicherstellung und Überwachung der zollrechtlichen Bewilligung des Unternehmens (AEO, zugelassener Empfänger etc.)
- Beachtung von Bestimmungen aus dem elektronischen Zolltarif
- Zollrechtliche Ursprungs- bzw. Präferenzkalkulation
- Verantwortung für Zollstammdaten und zollrelevante Buchungen
- Sicherstellung einer regelmäßigen Überprüfung der Organisationsanweisungen und Dokumentationen

Womit Sie bei uns punkten

- Eine abgeschlossene kaufmännischen Berufsausbildung idealerweise im Groß- und Außenhandel,
als Industriekaufmann (m/ w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse im Zollbereich (Import, Export, Warenursprungs- und Präferenzrecht)
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Import, Exportkontrolle und Verbrauchssteuern
- Kommunikationsfähig, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Begeisterung in der Ausgestaltung von bestehenden Prozessen im Aufgabengebiet
- Eine verantwortungsbewusste, lösungsorientierte, zuverlässige sowie selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung zusammen mit einer verständnisvollen und wertschätzenden Kommunikation
- Routinierter Umgang mit MS-Office
- SAP Kenntnisse wünschenswert 

Sollten Sie einzelne Anforderungen noch nicht erfüllen, ist das kein Hindernis. Durch gezielte Weiterbildung und strukturierte Einarbeitungsprozesse fördern wir Ihre Entwicklung.

Worauf Sie sich freuen können

- Sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen 
- Leistungsgerechte Vergütung, freiwillige Sozialleistungen 
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
- Individuelle Personalentwicklungs- und Weiterbildungsangebote
- Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze 
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gleitzeitregelung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der Techniker Krankenkasse 
- Bikeleasing 
- Corporate Benefits 
- Edenred City Gutscheinkarte
- Zuschuss zum Deutschlandticket