Die Hochschule Wismar ist eine leistungsstarke, innovative und international ausgerichtete Hochschule mit einer langjährigen akademischen Tradition. Durch die besondere Förderung interdisziplinärer Projekte bietet unsere Hochschule eine optimale Basis für innovative Forschung und Lehre. Die Hansestadt Wismar ist UNESCO-Weltkulturerbe, unmittelbar an der Ostsee und liegt in einer landschaftlich reizvollen Region.

In der Fakultät für Ingenieurwissenschaften, Bereich Bauingenieurwesen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Technische Mitarbeiterin bzw. technischer Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Abfallwirtschaft und Siedlungswasserwirtschaft

unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Das Entgelt richtet sich bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 11 TV-L.

Sie unterstützen die Professur Siedlungswasserwirtschaft und Abfallwirtschaft und befassen sich im Rahmen dessen mit abwechslungsreichen Aufgabenstellungen aus Wissenschaft und Lehre. Angesichts klimatischer Veränderungen und dem Erfordernis eines schonenden Umgangs mit unseren Ressourcen, gewinnt dieser Bereich zunehmend an Bedeutung und ist auf die Themen der Zukunft ausgerichtet.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung in der Lehre und der Lehrorganisation

• Mitwirkung an Forschungsprojekten und ingenieurtechnischen Entwicklungen

• Leitung der Labore inkl. Betreuung, Wartung und Pflege der gerätetechnischen Ausstattung

sowie der anwendungsbezogenen Software

Ihr Profil:

• erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor), bevorzugt im Bereich Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Disziplin, mit Vertiefung in der Siedlungswasserwirtschaft oder Abfallwirtschaft

• vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Planung und Ausführung von Ver- und Entsorgungsanlagen (Wasser und Abfall)

• Kenntnisse über fachgebietsrelevante Software zur Anlagenmodellierung und Kanalnetzplanung sind wünschenswert

• Erfahrungen bei der Beantragung und Durchführung von Forschungsprojekten sind von Vorteil

• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative sowie ein gutes Planungs- und Organisationsvermögen

Das bieten wir Ihnen:

• vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeiten sowie spannende Projekte

• familienfreundliche Arbeitsbedingungen

• flexible Arbeitszeiten und anteilige mobile Arbeit

• ein kollegiales und angenehmes Arbeitsklima

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• 30 Tage Urlaub

Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren:

Bei fachlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Prof. Dr.-Ing. Annette Ochs (annette.ochs@hs-wismar.de).

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Die Hochschule Wismar ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die Hochschule strebt die Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich an und fordert qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Bewerberinnen und Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gemäß § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Dazu ist es sinnvoll, schon in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung aufmerksam zu machen und den Nachweis zu erbringen.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, wobei mindestens 35 Stunden pro Woche zu leisten sind.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Bewerbungskosten werden von der Hochschule Wismar nicht übernommen, dies gilt auch für evtl. Vorstellungsgespräche.

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 30.06.2025 über das Bewerberportal BITE:

https://stelle.pro/de/jobposti...