Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Die Universität der Künste (UdK) Berlin zählt zu den größten, vielseitigsten und traditionsreichsten künstlerischen Hochschulen der Welt mit knapp 4.000 Studierenden, davon rund 30 % aus dem Ausland. Das Lehrangebot der Fakultäten Bildende Kunst, Gestaltung, Musik und Darstellende Kunst sowie des Berlin Career College, des Jazz-Instituts Berlin und des Hochschulübergreifenden Zentrums Tanz umfasst in über 70 Studiengängen das ganze Spektrum der Künste und der auf sie bezogenen Wissenschaften. Mit dem Promotions- und Habilitationsrecht gehört die UdK Berlin darüber hinaus zu den wenigen künstlerischen Hochschulen Deutschlands mit Universitätsstatus. Zudem wird für das Lehramt Kunst, Musik und Theater ausgebildet. An der UdK Berlin sind rund 200 künstlerische und wissenschaftliche Professuren, rund 250 wissenschaftliche und künstlerische Beschäftigte sowie rund 300 Beschäftigte in Verwaltung, Bibliotheken, Service und Technik tätig. Mit rund 700 Veranstaltungen im Jahr ist die UdK Berlin zudem ein zentraler Veranstaltungsort in der Berliner Kulturlandschaft.

An der UdK Berlin ist in der Fakultät Bildende Kunst – Institut für Kunstdidaktik und Ästhetische Bildung – folgende Stelle eines*einer Beschäftigten zu besetzen:

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin (m/w/d)
– Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen –
mit der Hälfte der wöchentlichen Arbeitszeit
befristet bis zum 31.12.2027 für die Laufzeit des Drittmittelprojekts „BPOC-Frauen an Kunstakademien“
Lehrverpflichtung: entfällt

Besetzbar: sofort                                                        Kennziffer: 1/2065/25

Die Fakultät Bildende Kunst bietet mit 1.031 Studienplätzen, 36 Professuren und einer Juniorprofessur eine breitgefächerte Ausbildung in allen künstlerischen und wissenschaftlichen Lehrgebieten der Bildenden Kunst, einschließlich der Lehrämter für Grundschule und Integrierte Sekundarstufe/Gymnasium an. Dazu gehören Malerei, Bildhauerei, Bildende Kunst, Zeichnung, Fotografie, Medien, Performance, Kunstwissenschaft und Ästhetik, Theorie und Praxis der ästhetischen Erziehung/Bildung, Fachdidaktik Bildende Kunst sowie die Weiterbildung im Gebiet der Kunst- und Kulturarbeit im Institut Kunst im Kontext.

Aufgabengebiet:

• Durchführung der empirisch qualitativen Forschung zur Situation und Erfahrung von BPOC-Frauen an Kunstakademien in Deutschland
• eigenständige methodische Erarbeitung, Durchführung, Analyse sowie Dokumentation und Archivierung von Interviews
• wissenschaftliche Auswertung der Rechercheergebnisse anhand der Forschungsfragen
• wissenschaftliche Publikationstätigkeit
• Verfassen von (Zwischen)-Berichten in Abstimmung mit der Projektleitung für den Projektträger
• Präsentation der Forschungsergebnisse auf Workshops und Tagungen
• Teilnahme an und Begleitung der Symposien und Tagungen des Verbundpartnerprojekts an der HFG Karlsruhe

Anforderungen:

• abgeschlossenen Hochschulabschluss (Master/Diplom) mit einem künstlerisch-wissenschaftlichem oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt
• wissenschaftliche Projekterfahrung im Bereich intersektionale/anti-rassistische/postkoloniale Bildung in pädagogischen Bereichen
• ausgewiesene Forschung im Schnittbereich Kunst, Intersektionalität und Empowerment
• Erfahrung mit der Durchführung von qualitativ empirischen Forschungsprojekten
• Interesse an der Entwicklung qualitativer Forschungsmethoden
• Bereitschaft, mit einem Team von künstlerischen BPOC-Forscherinnen zusammenzuarbeiten
• hohe Selbstständigkeit
• Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit
• Bereitschaft sich in internationale Forschung zu Hochschuldidaktik einzuarbeiten
• Bereitschaft zu den Interviewpartnerinnen bundesweit zu reisen
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Ihnen bieten:

• eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem universitären und künstlerischen Umfeld mit Zugang zu vielfältigen künstlerischen Veranstaltungen aller Disziplinen
• Möglichkeit der fachlichen Fort- und Weiterbildung
• zusätzliche Altersversorgung
• flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln, für die wir ein vergünstigtes Jobticket des VBB zur Verfügung stellen
• unter der Voraussetzung von Finanzierungsmöglichkeiten: Staff Exchange, ein EU-Mobilitätsprogramm für berufliche Bildung 

Die UdK Berlin setzt sich für eine diskriminierungsfreie Einstellungspolitik ein und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils durch die Einstellung und Förderung von Frauen insbesondere in Leitungspositionen und in Bereichen, in denen diese unterrepräsentiert sind, unter besonderer Berücksichtigung des Gender-Mainstreamings an. Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf Ihre Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 25. Juli 2025 auf dem Postweg an die Universität der Künste Berlin – ZSD 1 –, Postfach 12 05 44, 10595 Berlin; Sendungen in Paketform sind an die Hausadresse Universität der Künste Berlin – ZSD 1 –, Einsteinufer 43, 10587 Berlin zu richten. Mit der Abgabe einer Bewerbung geben Sie Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.

Für Auskünfte steht Ihnen Frau Sievert, fk1sb1@intra.udk-berlin.de, gern zur Verfügung.

Die Bewerbungsunterlagen können aus Kostengründen nur mit beigefügtem und ausreichend frankiertem Rückumschlag zurückgesandt werden.

Weitere Informationen unter www.udk-berlin.de/universitaet/stellenausschreibungen/