Wohnbereichsleiter m/w/d
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Wohnbereichsleiter m/w/d

Wir sind mit über 3.200 Mitarbeitern ein expandierendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Seniorenpflege und -betreuung mit Firmensitz in Ulm. Wir bieten stationär in 32 Seniorendomizilen sowie ambulant an neun Standorten umfangreiche Betreuung und Pflege im süddeutschen Raum an.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für verschiedene Standorte


je einen Wohnbereichsleiter m/w/d

Aufgaben

*Sicherung einer an seinen physischen und psychosozialen Bedürfnissen orientierten, optimalen Pflege & Betreuung der Bewohner
*Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen in Absprache mit den Mitarbeitern und nach den Erfordernissen des Wohnbereichs
*Überwachung und Kontrolle der Arbeitsausführung (z.B. Einhaltung bestimmter Pflegetechniken, sinnvolle Arbeitsabläufe, Diäten, Sonderkostformen etc.)
*Vertretung der Bewohnerinteressen
Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen

Anforderungen

*abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege
*mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich
*Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert
*Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit, Teamfähigkeit sowie Kommunikationskompetenz


Angebot

*einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung
*einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
*die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung und Mitgestaltung Ihres Umfeldes
*eine gründliche Einarbeitung
*umfangreiches internes Fortbildungsprogramm
*vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung
*Unser umfangreiches Mitarbeiter-Benefits Programm „compaPLUS“
*ein gutes und motivierendes Betriebsklima
*Springerprämien
*attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge
*Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung

Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie!

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins, Ihres Wunschstandortes und Ihrer Gehaltsvorstellung unter dem Kennwort „WBL + Standort" an die von uns beauftragte Personal- und Unternehmensberatung IBS GmbH.

Frau Janine Küppers steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf.

Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button Bewerbungsformular können Sie uns eine Expressbewerbung senden. Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke.

Datenschutz der IBS-GmbH:

Als Personal- und Unternehmensberatung verfolgen wir den Grundsatz der Chancengleichheit.

Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses.

Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen.


Über die IBS GmbH:

Als bundesweit tätige Personal- und Unternehmensberatung übernehmen wir im Auftrag unserer Kunden die Suche und Vorauswahl von Kandidaten (m/w) für Fach- und Führungspositionen zur direkten Festeinstellung im Kundenunternehmen.
I.B.S. International Business Services GmbH
Otto-Hahn-Str.
61137 Schöneck, Hessen
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Bewerben über:
job@ibs-gmbh.biz

Einsatzorte:
Albstadt, Württemberg, Deggendorf, Durmersheim, Esslingen am Neckar, Freinsheim, Fürth, Bayern, Ludwigshafen am Rhein, Senden, Iller, Sinzing, Oberpfalz, Wenzenbach

Position:
Fachkraft

Bildungsgrad Mindestvoraussetzung:
nicht relevant

Arbeitszeit:
Vollzeit

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