Pädagogische Fachkraft für Kindertagesstätten

In unseren Kindertagesstätten unterstützen wir Kinder in ihren individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozessen. Ziel ist es, gemeinsam mit den Eltern den Grundstein zu legen, dass sich die Kinder zu starken und selbstbewussten Persönlichkeiten entwickeln

In unserer Kindertagesstätte Regenbogen in Esslingen betreuen wir 40 Kinder im Alter von 8 Wochen bis zum Schuleintritt in 2 altersgemischten Gruppen und einer Säuglings- und Kleinkindgruppe.
Die Konzeption der Kindertagesstätte sieht eine gruppenbezogene Arbeit sowie gruppenübergreifende Aktivitäten zur Förderung der Kinder vor.

Ihre Aufgaben:

• Planung, Organisation und Durchführung pädagogischer Angebote
• Planung und Umsetzung pädagogischer Förderangebote in Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden der Kindertagesstätte
• Begleitung der Kinder im Freispiel
• Vorbereitung und Durchführung von Spielen und Aufenthalten im Freien
• Eingewöhnung von Kindern
• Durchführung der Pflege - und Versorgungsmaßnahmen bei Säuglingen und Kleinkindern
• Planung , Vorbereitung und Mitgestaltung von Festen im Jahresablauf und Kindergeburtstagen
• Portfolioarbeit
• Mitwirken bei Entwicklungseinschätzungen der Kinder, Führen von Entwicklungsgesprächen
• Teilnahme an den Teambesprechungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin oder sozialpädagogische Assistent*in
• Spaß an der Arbeit mit Kindern
• Freude an der Arbeit im Team
• liebevoller und einfühlsamer Umgang mit den Kindern
• Offenheit zur Zusammenarbeit mit den Eltern
• Interesse an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr
• Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad

Work-Life-Balance

• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Parkplätze in der Umgebung
• Egym-Wellpass

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
• Begleitete Einarbeitung

Unternehmenskultur

• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 13029

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.