Für den Standort Spremberg suchen wir zur Unterstützung unseres Teams einen Ingenieur/Techniker (w/m/d) als

Spezialist (m/w/d) für Produktionsprozesse und Anlagenbetreuung als Prozessverantwortliche/n Mechanik

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

- Technische Betreuung des Bereiches Stoffaufbereitung an den Papiermaschinen mit den technologischen Anlagen sowie fachliche Unterstützung der Kollegen/innen 
- Erarbeitung von Verbesserungen bezüglich Qualität, Produktivität, Kosteneinsparung und Mitarbeit bei deren Umsetzung
- Planung und Erstellung der Pläne präventiven Instandhaltung, Reinigungsstillstände und Stillstandsplanung
- Aktive Mitarbeit bei der Lösung von Produktionsproblemen und Störungen
- Verantwortung für die Planung und Verfügbarkeit von Ersatzteilen, unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Effizienz
- Unterstützung der Leitung Mechanik, Schwerpunkt: Prozessoptimierung
- Unterstützung der Produktion und Technologie bei Sonderaufgaben
- Dokumentation der Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen sowie von Werkstattaufträgen
- Bereitschaftsdienst Bereich Technik
- Mitarbeit bei Arbeitssicherheit- sowie Ordnung- und Sauberkeitsprogrammen und -maßnahmen sowie bei Umwelt- und Energieprogrammen 

IHR PROFIL

- Abgeschlossenes Studium Ingenieurswesen oder abgeschlossenen Ausbildung als Techniker/in der Fachrichtung Maschinenbau
- Mehrjährige Berufserfahrung im Technikbereich eines Produktionsunternehmen
- Kenntnisse der relevanten technischen Normen und Regelwerke
- Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und zur Lösung komplexer Probleme
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- Gute MS-Office Kenntnisse sowie fließende Deutschkenntnisse
- Gewissenhaftes, zuverlässiges und termingerechtes Handeln
- Organisationstalent und  Kostenbewusstsein 

WIR BIETEN IHNEN

- Unbefristeten Arbeitsvertrag, Bezahlung nach Haustarif, 30 Tage Urlaub/Jahr
- Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche und externe Fortbildungsmaßnahmen
- Arbeitgeberzuschuss bei Firmenfitness- und Wellnessprogrammen 
- Möglichkeit eines Jobrades
- Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung
- Wohnungs-Benefit bei Wohnungsgesellschaft (20%)
- Täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen
- Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen
- Teambuilding u.a. in Betriebssport-Gruppen
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung 

Haben wir Ihr Interesse geweckt - dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.