Volljurist:in (m/w/d) für die Leitung des Fachbereichs Recht

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Deine Aufgaben
_ Rechtsberatung – Umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung der Verwaltungsleitung und aller Fachbereiche und Fachdienste in juristischen Fragestellungen

_ Prozessbetreuung – Verantwortung für die Prozessführung der Gemeinde, insbesondere bei anwaltlicher Vertretung, einschließlich Kommunikation mit Kanzleien und Verfahrensbegleitung

_ Leitung des Fachbereiches – Fachliche und personelle Verantwortung für derzeit elf Mitarbeitende sowie Steuerung und Koordination von drei Fachdiensten

_ Vertretung der Verwaltungsleitung – Wahrnehmung der Aufgaben der Verwaltungsleitung bei Abwesenheit oder Verhinderung des Bürgermeisters bzw. des Ersten Gemeinderats

Gremienarbeit – Aktive Mitwirkung in Sitzungen des Gemeinderates, des Verwaltungsausschusses sowie in weiteren Ausschüssen – insbesondere rechtliche Einschätzungen
Dein Profil
    Befähigung zum Richteramt, beide Staatsprüfungen

_    Idealerweise bereits Führungserfahrung, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung

_    Breit gefächerte allgemeine Rechtskenntnisse – im öffentlichen Recht und darüber hinaus – sind von Vorteil

_    Strategisches und analytisches Denkvermögen verbunden mit einer strukturierten und zielorientierten Vorgehensweise

    Kommunikationsfähigkeiten sowie Entscheidungs-, Verantwortungs- und Durchsetzungsstärke
Das bieten wir
Sicherer Arbeitsplatz mit 39 bzw. 40 Wochenstunden; bedingt teilzeitgeeignet

_ Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten

_ Möglichkeit von Lebensarbeitszeitkonten und Sabbaticals

_ Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation bis EG 15 TVöD bzw. A 15 NBesG

_  Zusätzliche jährliche Sonderzahlung und attraktive Leistungsprämie

_ Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Feedbackgesprächen

_ Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

_ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

_ Finanziell geförderte Gesundheits- und Sportangebote (z. B. Firmenfitness, Betriebssport        oder Fahrradleasing)

_ Innovatives Arbeitsumfeld und Förderung digitaler Lösungen

_ Regelmäßige Betriebsfeste & Teamevents

_ 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember

_ 5 Tage Bildungsurlaub

_ Hervorragende Verkehrsanbindung und vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
Dein Kontakt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 13. August 2025 direkt über unser Recruiting-Portal der Gemeinde Ganderkesee.

Die Auswahl wird im Rahmen eines Assessment-Centers vorgenommen.

Für Rückfragen steht Matthias Meyer gerne telefonisch (04222/44- 101) oder per E-Mail (m.meyer@ganderkesee.de) zur Verfügung.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Ganderkesee setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Diversität ein.